Główny specjalista
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Warunki pracy
- praca biurowa przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie wymagająca wysiłku statycznego
- duże obciążenie narządu wzroku związane z pracą przy monitorach komputerowych
- praca przy komputerze w pozycji siedzącej
- użytkowanie sprzętu biurowego
- nietypowe godziny pracy (w tym dyżury) związane np. z naprawą awarii kluczowych dla ministerstwa systemów/aplikacji
- stanowisko pracy wymaga umiejętności pracy w sytuacjach stresowych i pod presją czasu, związaną z zapewnieniem bierzącego utrzymania i rozwoju systemów i infrastruktury informatycznej ministerstwa
- możliwa praca przy kilku projektach równocześnie: przygotowanie dokumentacji analitycznej dla jednego projektu, dla innego prace implementacji, a kolejnego wykonywanie czynności związanych z utrzymaniem
- charakter pracy wymagać będzie współpracy z innymi komórkami organizacyjnymi
- praca będzie wymagać przemieszczania się na terenie budynku i poza nim, w tym delegacje krajowe
Zakres zadań
- koordynuje i odpowiada za zapewnienie przestrzegania przepisów z zakresu zarządzania kryzysowego w szczególności dotyczących infrastruktury krytycznej
- opracowuje i aktualizuje dokumenty wynikające z przepisów z zakresu zarządzania kryzysowego w szczególności dotyczących infrastruktury krytycznej
- koordynuje realizację obowiązków Ministra w zakresie realizacji zadań przepisów z zakresu zarządzania kryzysowego w szczególności dotyczące infrastruktury krytycznej
- sprawdza oraz opiniuje plany ochrony infrastruktury krytycznej
- analizuje raporty dot. infrastruktury krytycznej, oraz bieżącą korespondencję i opracowuje usystematyzowane sprawozdania
- utrzymuje bieżący kontakt z operatorami infrastruktury krytycznej, w szczególności z pełnomocnikami ds. ochrony infrastruktury krytycznej;
- reprezentuje Ministra podczas spotkań i zespołów roboczych, konferencji oraz uczestniczy w posiedzeniach organów, w zakresie kompetencji których znajduje się ochrona infrastruktury krytycznej
- realizuje pozostałe zadania z zakresu zarządzania kryzysowego oraz zadania związane ze sprawi obronnymi.
Wymagania niezbędne
wykształcenie: wyższedoświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 5 lat doświadczenia zawodowego w tym min. 3 lat stażu pracy w strukturach/komórkach realizujących zadania związane z infrastrukturą krytyczną
- Doświadczenie w opracowywaniu i/lub weryfikowaniu oraz kontroli dokumentacji dotyczącej infrastruktury krytycznej
- Oświadczenie o wyrażeniu zgody na poddanie się procedurze sprawdzającej umożliwiającej uzyskanie dostępu do informacji niejawnych o klauzulach: „poufne”, „NATO confidential”, „confidential UE” lub poświadczenie bezpieczeństwa upoważniające do dostępu do informacji niejawnych o klauzulach: „poufne”, „NATO confidential”, „confidential UE”
- Znajomość przepisów: ustawa z dnia 26 kwietnia 2007 r. o zarządzaniu kryzysowym (oraz aktów wykonawczych do niej), ustawa z dnia 18 marca 2010 r. o szczególnych uprawnieniach ministra właściwego do spraw aktywów państwowych oraz ich wykonywaniu w niektórych spółkach kapitałowych lub grupach kapitałowych prowadzących działalność w sektorach energii elektrycznej, ropy naftowej oraz paliw gazowych, ustawa z dnia 10 czerwca 2016 r. o działaniach antyterrorystycznych, ustawa z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych
- Znajomość Narodowego Programu Ochrony Infrastruktury Krytycznej oraz załączników do niego
- Rzetelność, terminowość, nastawienie na rozwój, zorientowanie na osiąganie celów, umiejętność współpracy, umiejętności analityczne, inicjatywa, samodzielność, umiejętność przekazywania wiedzy
- Dobra znajomość pakietu MS Office
- W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- Umiejętności kierowania zespołem
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
- Znajomość ustaw: o obronie Ojczyzny, o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach, o ochronie osób i mienia, o służbie cywilnej oraz rozporządzeń wykonawczych do nich
- Znajomość zasad funkcjonowania administracji rządowej
- Znajomość ustawy o służbie cywilnej oraz aktów wykonawczych do niej
- Znajomość j. angielskiego w stopniu zaawansowanym potwierdzona międzynarodowym i powszechnie uznawanym certyfikatem np. TOEIC, FCE, CAE, CPE, TELC
- Staż pracy na stanowisku związanym z realizacją zadań obronnych