Kierownik zespołu
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące, brak
Język: angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany
Wymagania inne:
poziom wykształcenia: średnie (dowolne), doświadczenie zawodowe: 4 lata doświadczenia w pracy w środowisku międzynarodowym, w tym doświadczenie w pracy na stanowisku kierowniczym/ związanym z zarządzaniem zespołem, umiejętności: znajomość szczegółów pracy w obszarze procesów O2C w środowisku międzynarodowym; umiejętność zarządzania zespołem oraz budowania nowych zespołów; posiadanie wiedzy na temat przenoszenia procesów zagranicznych do Polski; umiejętność zarządzania eskalacjami od klientów korporacyjnych; wysokie umiejętności analityczne oraz bardzo dobre umiejętności kreatywnego myślenia; wysokie umiejętności szybkiego, samodzielnego podejmowania decyzji lub przedstawienia poprawnych rekomendacji; wysokie umiejętności prawidłowej interpretacji informacjii wyciągania słusznych wniosków; wysokie umiejętności negocjacyjne; odporność na stres i umiejętność pracy pod presją czasu, znajomość języków obcych: język angielski, na poziomie co najmniej B2, znajomość dodatkowego języka europejskiego będzie atutem
Kraków
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas nieokreślony
Wynagrodzenie brutto:
od 9 000 PLN
Źródło oferty pracy: Grodzki Urząd Pracy w Krakowie