Dokumenty aplikacyjne

KLUCZ DO ZDOBYCIA PRACY

Dowiedz się więcej


Gdzie szukać pomocy?

Chcesz stworzyć podanie o pracę…

Praktycznie każdy bezrobotny ma jakieś wątpliwości dotyczące dokumentów aplikacyjnych. Młode osoby często nie wiedzą jak ukryć brak doświadczenia, a starsi mają trudności ze sformatowaniem dokumentu. Kandydaci do pracy, którzy potrzebują porady, mogą szukać pomocy w różnych źródłach.


DORADCA ZAWODOWY

Konsultacje z doradcą zawodowym odbywają się poprzez urzędy oraz agencje pracy. Tego typu specjaliści ułatwiają określenie predyspozycji zawodowych, a niektórzy z nich oferują pisanie życiorysów zawodowych na zamówienie.



KREATOR CV

Gotowe szablony mogą okazać się dobrym rozwiązaniem, jeśli pamiętamy o indywidualnym podejściu do każdej oferty pracy. Kreatory umożliwiają szybkie i intuicyjne tworzenie oficjalnych dokumentów.



NARZĘDZIA

Osoby, które dobrze radzą sobie w obróbce tekstów i grafiki, mogą skorzystać z narzędzi i programów, stworzonych specjalnie z myślą o tworzeniu osobistych dokumentów. Takie rozwiązania są szczególnie istotne w przypadku kandydatów szukających kreatywnej pracy.



KREATOR CV

Jakie korzyści płyną z korzystania z kreatora dokumentów aplikacyjnych?
Czy wiesz jak w szybki i łatwy sposób stworzyć profesjonalne CV?


ŁATWO I SZYBKO…

Szablony są bardzo proste w obsłudze, a to wiąże się z oszczędnością czasu. Poza tym nawet osoby, które nie są biegłe w obsłudze edytorów tekstu, z pewnością poradzą sobie ze stworzeniem dokumentu w kreatorze CV.

WŁAŚCIWY DOKUMENT

Odpowiedni format – wiele osób zastanawia się, w jakim programie zapisywać CV. Za najbezpieczniejszą opcję uważa się PDF. Istotne jest to, aby dokument poprawnie się otwierał, niezależnie od tego, z jakiego oprogramowania korzysta rekruter.

INDYWIDUALNY WYGLĄD

Do szaty graficznej CV można dostosować list motywacyjny. Forma i treść tych dwóch dokumentów się uzupełniają.



Czy wiesz dlaczego tak istotną rolę odgrywają…

Dokumenty aplikacyjne

Jeśli chcesz wywrzeć dobre wrażenie na rekruterze, profesjonalne CV i List motywacyjny są niezbędne. Mocne dokumenty aplikacyjne dają Ci ogromne szanse na zdobycie pracy marzeń.

BĄDŹ DOBRZE ODEBRANY

Z mocnym CV można zrobić dobre pierwsze wrażenie. Staranna aplikacja dowodzi staranności i skrupulatności kandydata.


ZAPREZENTUJ SIĘ

Stanowią wizytówkę i sposób na zaprezentowanie umiejętności oraz sukcesów.


DAJ SIĘ ZAUWAŻYĆ

Oryginalne CV przyciąga uwagę rekruterów, którzy mają mało czasu na ocenę aplikacji.


BĄDŹ ODPOWIEDNIM KANDYDATEM

Kandydat może udowodnić, że spełnia wstępne oczekiwania pracodawcy dotyczące doświadczenia, wykształcenia czy kompetencji miękkich.



Jak wygląda…

Idealne CV

  • Jest „na temat” (nie warto opisywać wszystkich doświadczeń).
  • Dokument nawiązuje do konkretnego ogłoszenia rekrutacyjnego.
  • Struktura CV jest przejrzysta, a treść zwięzła.
  • Brak błędów ortograficznych, stylistycznych itp.
  • Odpowiednie zdjęcie-dobrane do stanowiska pracy.
  • Jest wiarygodne-wielu kandydatów ubarwia CV, ale jeśli kłamstwo się wyda, to szanse na pracę w danej firmy przepadają bezpowrotnie.
Praca


Jakie pytania najbardziej nurtują kandydatów?

Czy wiesz…

  • W jaki sposób ukryć lukę w doświadczeniu zawodowym?
  • Jak wpisać do CV pracę, z której zostaliśmy zwolnieni?
  • Jak ująć w życiorysie zawodowym informacje o pracy „na czarno”?
  • W jaki sposób określić poziom znajomości języków obcych?
  • Kiedy składać podanie o pracę w języku obcym?
  • Czy wpisywać adres zamieszkania, stan cywilny, miejsce urodzenia itp. informacje?
  • Czy zamieszczać informacje o wszystkich ukończonych szkołach?
  • Czy zamieszczać informacje o szkole, której nie ukończyliśmy?
  • Czy zdjęcie jest obowiązkowym elementem CV?
  • Czy dokument aplikacyjny musi zajmować tylko jedną stronę A4?


Wątpliwości…

…związane z pisaniem CV

Opisanie swoich doświadczeń zawodowych w kilku zdaniach nie jest łatwym zadaniem, a kandydaci mają wiele wątpliwości, dotyczących zarówno formy, jak i treści dokumentów aplikacyjnych.

W jaki sposób zaprezentować swoją kandydaturę? Sposobów jest kilka…


CV

Życiorys zawodowy to podstawowy dokument, w którym zawarte są m.in. dane kontaktowe, informacje o wykształceniu, stażu pracy, kursach i szkoleniach. W tym dokumencie należy opisać również poziom języków obcych, znajomość specjalistycznego oprogramowania oraz kompetencje miękkie i zainteresowania. Wielu rekruterów patrzy przychylnie na aplikacje, które zawierają cele i podsumowania zawodowe.



List motywacyjny

Jak sama nazwa wskazuje w tego typu dokumencie, należy opisać, co nas motywuje do pracy na określonym stanowisku, dlaczego zainteresowała nas oferta akurat od tego pracodawcy, a nie innego. Koniecznie trzeba pamiętać o tym, aby tego typu dokument był spersonalizowany. List motywacyjny w żadnym wypadku nie powinien okazać się kopią CV.



Portfolio

Próbka prac jest niezbędna w przypadku artystycznych zawodów takich jak m.in. graficy czy fotografowie. Stworzenie ciekawego portfolio to obowiązkowy punkt również w przypadku copywriterów, architektów czy programistów. Zbiór prac i projektów można przesłać rekruterowi w formie zdjęć, pliku PDF czy grafiki. Za portfolio może posłużyć również strona internetowa czy prezentacja multimedialna.



Profil w mediach społecznościowych

Osoby poszukujące pracy powinny dbać o swój wizerunek w internecie. Mowa tu nie tylko o odpowiednich ustanowieniach prywatności, ale też o tworzeniu ciekawych wpisów poprzez portale biznesowe. Media społecznościowe i internet to miejsce, w którym klient lub były pracodawca może wystawić rekomendacje bądź referencje.




CV tradycyjne czy kreatywne?

Wielu kandydatów nie wie, czy lepiej postawić na modne CV np. w formie video, czy ograniczyć się do prostego, oficjalnego dokumentu. Takie kwestie należy rozpatrywać indywidualnie w zależności od tego, jaki charakter będzie miała wymarzona praca.

Video CV

Ta alternatywna forma autoprezentacji pozwala pokazać więcej niż tradycyjne CV. To dobre rozwiązanie zwłaszcza dla aplikujących na stanowiska związane z reklamą czy dziennikarstwem. Jeśli mowa o video CV, to trzeba skupić się nie tylko na jakości filmu, ale też na dynamice i zwięzłości. Taka forma aplikacji jest wygodniejsza w odbiorze niż klasyczne CV, a w niektórych krajach filmiki wyparły tradycyjne dokumenty.



Konwencjonalne czy niekonwencjonalne?

Funkcjonalny życiorys, w którym nacisk położony jest na kluczowe kompetencje kandydata, z pewnością sprawdzi się u osób, które aplikują do międzynarodowych korporacji. Konwencjonalne CV jest mile widziane w przypadku kandydatów do pracy w banku, urzędzie czy w kancelarii prawnej.

O bardziej ekstrawaganckie CV mogą pokusić się poszukujący pracy związani z branżą reklamową czy filmową. Pracodawca, który szuka osób kreatywnych, z artystyczną duszą, bez wątpienia doceni takie starania.

Baza wiedzy

Dowiedz się, jak stworzyć profesjonalne CV i list motywacyjny.
W naszej bazie wiedzy znajdziesz niezwykle wartościowe porady z zakresu poszukiwania pracy i aplikowania.

note-2389227_640
18 lipca 2018by MasterCV

Z punktu widzenia rekrutacji, to czy dołączysz do aplikacji list motywacyjny, czy nie, może przeważyć o Twoich dalszych losach. Wiele zależy od tego, na jakiego rekrutera trafisz. Jeżeli w treści ogłoszenie nie będzie informacji, aby przygotować list motywacyjny, a to zrobisz, możesz liczyć się z różnym odbiorem. Jeżeli trafisz na rekrutera, który stwierdzi, że włożyłeś(aś) […]

presentation-1794128_640
18 czerwca 2018by MasterCV

Jeżeli w treści ogłoszenia o pracę pojawia się wymóg dołączenia do CV także listu motywacyjnego, nie należy tego bagatelizować. Brak, któregoś z wymaganych załączników skutkuje natychmiastowym odrzuceniem aplikacji kandydata. Jeżeli starasz się o określone stanowisko pracy, zwróć uwagę, jakie wymogi określone są wobec pracownika.  Przygotowując dokument, pamiętaj, aby nie powielać treści zawartej w CV. Staraj […]

mail-1454731_640
28 maja 2018by MasterCV

Po sprawdzeniu poprawności aplikacji nadszedł czas na jej wysyłkę. Jeśli korzystasz z tradycyjnej formy przesyłania aplikacji drogą mailową możesz wykorzystać opcję poczty elektronicznej.  Aby mieć pewność, że wiadomość dotarła do adresata, wybierz opcję powiadamiania o odczytaniu wiadomości. Wtedy otrzymasz sygnał, że twoje zgłoszenie zostało otwarte.  Jeżeli nie otrzymasz informacji zwrotnej z podziękowaniem za udział w […]

business-2742307_1280
12 maja 2018by MasterCV

  Trzecią, niesamowicie istotną czynnością w procesie aplikowania na ofertę pracy jest poprawność załączników, które znajdują się w treści wiadomości. Dołączając dokumenty, zadbaj o ich poprawność. Sprawdź, czy nie ma w treści literówek i czy dołączyłeś(aś) odpowiedni plik. Jeśli aplikujesz na więcej ofert pracy, pod żadnym pozorem nie pomyl dokumentów.  Najgorsze co możesz zrobić, to […]

application-2076445_1280
4 kwietnia 2018by MasterCV

Mamy już uzupełniony temat wiadomości mailowej. Teraz pora na treść wiadomości, w której krótko, zwięźle i na temat zachęcisz rekrutera do otwarcia twojej aplikacji.  Nieelegancko jest wysyłać pustą wiadomość bez treści. To przejaw braku szacunku do osoby, która odbiera wiadomość. Absolutnie wskazane jest zamieszczenie, chociaż krótkiej treści, w której możemy się przedstawić i zaprezentować w […]

email-824310_1920
14 marca 2018by MasterCV

Jesteś na ostatniej prostej, gratulacje! Teraz przed tobą wysyłanie aplikacji. Uważaj jednak żeby nie spalić całego przygotowania na ostatniej prostej. Najczęściej popełniany błąd w tym miejscu to brak treści maila, brak tematu ewentualnie załącznika. Jeśli wysyłasz aplikację tradycyjnie poprzez pocztę elektroniczną, sprawdź 10 razy, czy załącznik siedzi na miejscu i przede wszystkim napisz coś w […]

resume-2296951_1920
12 marca 2018by MasterCV

CV to bardzo ważny dokument, który pozwala zdobyć pracę marzeń. Od jego przygotowania zależą nasze dalsze losy, jako kandydata do pracy. Ważne, aby na etapie przygotowania zadbać o jego poprawność. To pozwoli uniknąć kardynalnych błędów, które jednocześnie są często bezsensowne, a przy tym przekreślają twoją szansę na zdobycie pracy. Jednym z nich jest wpisanie, a […]

laptop-3193422_1280
8 marca 2018by MasterCV

Wiele osób, które przygotowują CV, wpisują do dokumentu tuż obok stanowiska pracy swój zakres obowiązków. Nie jest to zabieg konieczny i raczej nie przynosi zbytniej korzyści. Dużo lepszym rozwiązaniem jest zawarcie w dokumencie aplikacyjnym CV swoje dokonania i sukcesy. Jeśli teraz zastanawiasz się „No dobrze, ale jakie ja mam sukcesy? Codziennie wykonuję tę samą pracę, […]


Copyright NETCV.PL 2019. Wszelkie prawa zastrzeżone.