mazowieckie / Przeszkoda, ul. Inwestycyjna 142, gmina Żabia Wola
Kreślarz CAD
2023-11-21
Reynaers Aluminium jest wiodącym europejskim producentem innowacyjnych i przyjaznych dla środowiska systemów aluminiowych do okien, drzwi, systemów przesuwnych i fasad. Jesteśmy firmą rodzinną, która ma swoją centralę w Belgii. Grupa Reynaers działa w 40 krajach, zatrudniając ponad 2600 osób.
Do naszego zespołu poszukujemy:
Kreślarz CAD
Miejsce pracy: Przeszkoda, ul. Inwestycyjna 142, gmina Żabia Wola
Twój zakres obowiązków
- Tworzenie dokumentacji technicznej zaprojektowanych przez nas rozwiązań,
- Opracowywanie katalogów technicznych, w których przedstawisz nasze produkty i narysujesz instrukcje montażowe,
- Tworzenie rysunków wykonawczych detali, które wdrożymy do naszej oferty,
- Wprowadzanie danych technicznych i katalogowych do wewnętrznego systemu zamówień.
Nasze wymagania
- Pamiętaj, że będziesz pracować w międzynarodowym zespole – spotkania i rozmowy z anglojęzycznymi kolegami to u nas codzienność. Aby nasza współpraca przebiegała pomyślnie oczekujemy od Ciebie:
- Absolutorium lub dyplomu ukończenia uczelni technicznej – preferowane kierunki studiów: budownictwo, architektura, mechanika, mechatronika,
- Dobrej znajomości języka angielskiego, pozwalającej na swobodną komunikację i wymianę informacji,
- Znajomości oprogramowania projektowego firmy Autodesk: AutoCAD oraz Inventor,
- Przyjaznej i pozytywnej postawy, nastawienia na kreatywne rozwiązywanie problemów.
To oferujemy
- Wszelkie narzędzia potrzebne to skutecznego i bezpiecznego wykonywania swoich zadań,
- Szkolenie wstępne, na którym poznasz większość tajników i praktycznych aspektów swojej pracy,
- Przyjazne, ludzkie i uczciwe podejście do każdego z naszych pracowników,
- Pracę w międzynarodowej firmie o wysokich standardach działania w doświadczonym i profesjonalnym zespole,
- Podnoszenie kwalifikacji i zdobywanie ciekawej rynkowo wiedzy,
- Pracę na pełen etat,
- Prywatną opiekę medyczną,
- Dofinansowana kartę MultiSport,
- Świadczenia socjalne (m.in. dofinansowanie do wypoczynku pracownika, kultury, Świąt),
- Pracę hybrydową po okresie wdrożeniowym, minimum po 3-6 miesiącach.