Specjalista ds. relokacji wewnętrznej
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), administracyjne
Język: angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany
Wymagania inne:
Zaawansowana znajomość Microsoft 365, znajomość podstawowych narzędzi takich jak Staffing Desk, Staffing Radar, Telescope, People Platform, DOCS Platform, minimum 1 rok i 6 miesięcy doświadczenia w dziale relokacji w firmie IT, wykształcenie wyższe z dziedziny administracji.
Kraków
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas nieokreślony
Wynagrodzenie brutto:
od 7 000 PLN
Źródło oferty pracy: Grodzki Urząd Pracy w Krakowie