mazowieckie / Warszawa

Dyrektor Oddziału (K/M/X)

dzisiaj

SIG jest wiodącym dystrybutorem specjalistycznych materiałów budowlanych, obsługującym sektor budowlany i konstrukcyjny w całej Europie. Zapewnia Klientom porady wykwalifikowanych doradców, profesjonalną i szybką obsługę handlową, poszerzoną o usługi transportowe, terminowe dostawy oraz pełny asortyment produktów. Gwarantuje sprawną obsługę na każdym etapie prowadzonych prac budowlanych, wykończeniowych i instalacyjnych. Od kilku lat rozwija się w modelu sprzedaży wielokanałowej, obejmującym zarówno tradycyjne metody sprzedaży jak i dynamiczny rozwój sprzedaży e-commerce.

Miejsce pracy: Warszawa

Opis stanowiska:

Realizacja strategii firmy na poziomie oddziału
Odpowiedzialność za wyniki finansowe oraz realizację budżetu oddziału
Rozwój sprzedaży produktów instalacyjnych i izolacyjnych (HVAC, przemysł) oraz monitorowanie rynku lokalnego
Zarządzanie i rozwój podległego zespołu pracowników
Budowanie oraz utrzymywanie długofalowych relacji ze strategicznymi klientami
Nadzór nad pozyskiwaniem nowych klientów i rozwojem portfela sprzedażowego
Zarządzanie działalnością operacyjną oddziału zgodnie z obowiązującymi procedurami
Nadzór nad polityką cenową oraz gospodarką zakupową oddziału
Analiza wyników sprzedaży, rentowności i wdrażanie działań optymalizacyjnych

Wymagania:

Doświadczenie handlowe w branży budowlanej, najlepiej w firmie dystrybuującej materiały instalacyjne i izolacyjne (HVAC, przemysł)
Dobra znajomość asortymentu i specyfiki produktów instalacyjnych i izolacyjnych
Znajomość lokalnego rynku instalacyjnego i klientów biznesowych
Doświadczenie w zarządzaniu zespołami
Umiejętności przywódcze i menedżerskie
Umiejętność budowania relacji biznesowych, negocjacji i skutecznej komunikacji
Umiejętność podejmowania decyzji i orientacja na wyniki
Prawo jazdy kat. B
Znajomość pakietu Office

Oferujemy:

Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę oraz atrakcyjny system wynagrodzenia (podstawa + premia)
Duży zakres samodzielności i możliwość realizowania własnych pomysłów
Pracę w firmie o dojrzałej kulturze organizacyjnej
Możliwość skorzystania z opieki medycznej bądź karty sportowej
Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego na życie
Kompleksowy program szkoleń oraz warsztatów rozwijających kwalifikacje (produktowe, sprzedażowe i inne)
Udział w programie wdrożeniowym nowego pracownika (wyposażenie w wiedzę niezbędną na danym stanowisku)
Program szkoleń e-learningowych z zakresu zasad funkcjonowania działalności
Możliwość rozwoju w strukturach firmy
Narzędzia niezbędne do wykonywania obowiązków służbowych takich jak: samochód, telefon, laptop
Możliwość zdobycia doświadczenia w dużej międzynarodowej organizacji o rozproszonej strukturze
Udział w Inicjatywach charytatywnych
Bezpieczne warunki pracy

Prosimy o umieszczenie w dokumentach aplikacyjnych następującej klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez SIG sp. z o.o. na potrzeby procesu rekrutacyjnego.

W przypadku woli udziału w projektach rekrutacyjnych w przyszłości prosimy o dołączenie dodatkowej klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez SIG sp. z o.o. na potrzeby procesu rekrutacyjnego oraz ewentualnych przyszłych procesów rekrutacyjnych.

Informujemy, iż administratorem Państwa danych osobowych jest SIG sp. z o.o. (ul. Kamieńskiego 51, 30-644 Kraków). Dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego lub nawiązania współpracy w oparciu o umowę cywilnoprawną. Podstawą przetwarzania danych osobowych kandydatów jest art. 22-1§ 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (tekst jednolity: Dz. U. z 2018 poz. 108 z późn. zm.) oraz ich zgoda w zakresie nieujętym ww. przepisem. Mają Państwo prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania (poprawiania), a w sytuacjach określonych prawem – usunięcia lub ograniczenia przetwarzania oraz wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Państwa dane nie będą udostępniane podmiotom trzecim poza podmiotami uczestniczącymi w procesie rekrutacyjnym oraz nie będą przekazywane do państw trzecich. Państwa dane nie będą podlegały profilowaniu.