Energetyk - specjalista / specjalistka ds. infrastruktury
- Znajomość systemów zasilania oraz klimatyzacji.
- Doświadczenie w wykonywaniu pomiarów elektrycznych instalacji i urządzeń(odbiorczych i okresowych).
- Doświadczenie w eksploatacji siłowni, baterii akumulatorów oraz agregatów prądotwórczych.
- Wykształcenie minimum średnie, mile widziane wyższe o specjalności (elektrotechnika/elektryka/automatyka/telekomunikacja.
- Minimum 2 lata doświadczenia w eksploatacji instalacji i urządzeń elektroenergetycznych.
- Uprawnienia SEP - Eksploatacja
- Wiedza branżowa w obszarze instalacji i urządzeń elektroenergetycznych.
- Prawo jazdy kategorii B.
- Gotowość do wyjazdów służbowych i pracy w terenie.
- Zapewnienie obsługi urządzeń zasilających, klimatyzacyjnych i telekomunikacyjnych zgodnie z obowiązującymi w OPL Standardami Technicznymi.
- Konserwacja i usuwanie awarii w zakresie: instalacji niskiego napięcia, siłowni telekomunikacyjnych oraz instalacji prądu stałego oraz baterii akumulatorów, klimatyzacji, zespołów prądotwórczych.
- Wykonywanie prac montażowych oraz eksploatacyjnych związanych z zasilaniem obiektów telekomunikacyjnych.
- Wykonywanie pomiarów instalacji elektrycznych.
- Sporządzanie dokumentacji z wykonywanych pomiarów oraz czynności eksploatacyjnych.
- Nadzór nad pracami prowadzonymi przez wykonawców zewnętrznych na terenie obiektów telekomunikacyjnych.
- Utrzymanie sprawności infrastruktury telekomunikacyjnej (teletransmisja, IP, linie światłowodowe, komutacja).
- umowa o pracę,
- oferta socjalna,
- ubezpieczenie grupowe,
- pracowniczy program emerytalny (po przystąpieniu finansujemy składki - 7% całego wynagrodzenia).
- wewnętrzny rynek pracy.
- prywatna opieka medyczna,
- karta sportowa,
- programy prozdrowotne.
- kultura feedbacku,
- premie finansowe,
- nagrody za efekty pracy.
- telefon służbowy z nieograniczoną transmisją danych,
- zniżki na usługi Orange (światłowód, telefonia, Orange Energia),
- ergonomiczne biuro.
W procesie rekrutacji do Orange wszyscy kandydaci mają równe szanse niezależnie od płci, wieku, rasy, pochodzenia, wyznania, niepełnosprawności, orientacji seksualnej lub innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.