Główny księgowy
Wykształcenie: średnie zawodowe
Wymagania dodatkowe:
Wykształcenie: pomaturalne/policealne
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Wymagania inne:
Wymagania niezbędne:Głównym księgowym może być osoba, która:1. ma obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej, Konfederacji Szwajcarskiej lub państwa członkowskiego Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) strony umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym,2. ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;3. nie była prawomocnie skazana za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe;4. posiada znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków głównego księgowego;5. spełnia jeden z poniższych warunków:a. ukończyła ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe i posiada co najmniej 3-letnią praktykę w księgowości,b. ukończyła średnią, policealną lub pomaturalną szkołę ekonomiczną i posiada co najmniej 6-letnią praktykę w księgowości,c. jest wpisana do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisówd. posiada certyfikat księgowy uprawniający do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych albo świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydane na podstawie odrębnych przepisówWymagania dodatkowe:1. umiejętność organizacji pracy i doświadczenie w kierowaniu pracy zespołem;2. znajomość przepisów prawnych w zakresie: ustawy o rachunkowości, szczególnych zasad rachunkowości dla jednostek budżetowych, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o pracownikach samorządowych;3. znajomość przepisów prawa oświatowego, prawa pracy, ustawy o ochronie danych osobowych, prawo zamówień publicznych, ustawy o finansach publicznych, kodeksu postępowania administracyjnego, prawa ubezpieczeń społecznych, przepisów podatkowych i umiejętność ich prawidłowego interpretowania i stosowania;4. znajomość zasad funkcjonowania jednostek organizacyjnych jednostki samorządu terytorialnego;5. znajomość obsługi komputera w zakresie obsługi programów do prowadzenia księgowości oraz pakietu Microsoft Office, w szczególności Excel, a także urządzeń biurowych;6. samodzielność w pracy oraz inicjatywa i zaangażowanie;7. odporność na stres oraz umiejętność pracy pod presją czasu i terminowość.
Koszalin
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 7 000 PLN
Opis wynagrodzenia:
+ dodatek stażowy od 5% do 20% w zależności od stażu pracy, dodatek funkcyjny 1500 zł
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Koszalinie