Inspektor ds. ochrony powietrza i gospodarki wodnej (k, m)
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Uprawnienia: komunikatywność, wysoka kultura osobista
Uprawnienia: obsługa komputera - pakiet programów office
Uprawnienia: prawo jazdy kategoria - B
Wymagania inne:
Niezbędne wymagania: 1. wykształcenie wyższe techniczne w kierunku/specjalności: budownictwo, budowa dróg i mostów, melioracje wodne, ochrona środowiska, inżynieria środowiska lub pokrewne, 2. udokumentowany 3-letni staż pracy, 4. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 5. niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 6. nieposzlakowana opinia. Dodatkowe wymagania:1. doświadczenie zawodowe w pracy na stanowisku o podobnym zakresie zadań, 2. znajomość przepisów prawa: - ustawy z dnia 08.03.1990 r. o samorządzie gminnym, - ustawy z dnia 27 kwietnia 2001 r. Prawo ochrony środowiska, - ustawy z dnia 13 września 1996 r. o utrzymaniu czystości i porządku w gminach;- ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego, - ustawy z dnia 20 lipca 2017 r. Prawo wodne,- ustawy z dnia 7 lipca 1994 r. Prawo budowlane, - uchwały Sejmiku Województwa Śląskiego nr V/36/1/2017 z dnia 7 kwietnia 2017 r. w sprawie wprowadzenia na obszarze województwa śląskiego ograniczeń w zakresie eksploatacji instalacji, w których następuje spalanie paliw - zwanej uchwałą antysmogową w zakresie objętym właściwością Wójta, 3. dobra umiejętność obsługi komputera w zakresie programów MS Office (Word i Excel), 4. znajomość programu do kosztorysowania,5. umiejętność czytania map, 6. prawo jazdy kat. B,7. oczekiwane kompetencje: odpowiedzialność, samodzielność i dobra organizacja pracy, umiejętność radzenia sobie w sytuacjach stresowych, terminowość w wykonywaniu zadań służbowych, komunikatywność.
Pawłowice
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 6 000 do 6 500 PLN
Opis wynagrodzenia:
wynagrodzenie: - wynagrodzenie zasadnicze w przedziale od 6 000 złotych do 6 500,00 złotych brutto- dodatek za wieloletnią pracę w wysokości od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy, dodatkowo: - nagroda jubileuszowa po osiągnięciu wymaganego ogólnego stażu pracy, - dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. 13-tka,
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Pszczynie