Inspektor
Regionalny Dyrektor Ochrony Środowiska poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Warunki pracy
Praca administracyjno-biurowa powyżej 4 godzin dziennie w systemie ośmiogodzinnym, jednozmianowym wymagająca użytkowania sprzętu biurowego (komputer, drukarka, kserokopiarka, niszczarka do dokumentów);wyjazdy terenowe, przemieszczanie się w trudnym terenie; udział w różnorodnych spotkaniach, szkoleniach. Stanowisko pracy mieści się na II piętrze. Urząd mieści się w budynku, który posiada windę oraz podjazd dla osób niepełnosprawnych. Brak w Urzędzie oznaczeń dla osób niewidomych oraz specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz głuchoniemym.
Zakres zadań
- Realizuje pod nadzorem przełożonego zadania związane ze sprawowaniem nadzoru nad funkcjonowaniem obszarów Natura 2000, w tym opracowuje plany zadań ochronnych, aktualizuje standardowe formularze danych, przygotowuje deklaracje, zaświadczenia lub opinie organu odpowiedzialnego za monitorowanie obszarów Natura 2000 dla projektów współfinansowanych z budżetu UE lub w ramach PROW.
- Planuje oraz realizuje pod nadzorem przełożonego zadania związane z czynną ochroną i monitoringiem siedlisk przyrodniczych oraz gatunków i ich siedlisk, stanowiących przedmioty ochrony obszarów Natura 2000.
- Prowadzi pod nadzorem przełożonego postępowania związane z oceną oddziaływania przedsięwzięć na obszary Natura 2000 oraz opracowuje przyrodnicze opinie w ramach procedur ocen oddziaływania przedsięwzięć na elementy przyrodnicze środowiska, w szczególności na obszary Natura 2000 i inne formy ochrony.
- Prowadzi pod nadzorem przełożonego sprawy dotyczące form ochrony przyrody, innych niż obszary Natura 2000, a także innych zasobów i elementów przyrody, w tym bierze udział w procedurach wyznaczania nowych rezerwatów przyrody oraz tworzy plany ochrony rezerwatów, przyjmuje zgłoszenia dot. prowadzenia działań na obszarach form ochrony przyrody, mogących zmieniać warunki wodne, i wydaje decyzje o warunkach prowadzenia tych działań.
- Współpracuje ze społeczeństwem, innymi instytucjami oraz organizacjami ekologicznymi celem podnoszenia skuteczności ochrony i zachowania środowiska przyrodniczego województwa lubelskiego.
- Gromadzi pod nadzorem przełożonego dane i informacje o zasobach przyrodniczych województwa lubelskiego, celem podnoszenia skuteczności zarządzania formami ochrony przyrody oraz innymi zasobami przyrody.
Wymagania niezbędne
wykształcenie: średnie- Podstawowa wiedza z zakresu prawa ochrony przyrody, w szczególności ustawy o ochronie przyrody oraz jej aktów wykonawczych, ustawy o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko.
- Znajomość w podstawowym zakresie ustawy Kodeks postępowania administracyjnego
- Umiejętność w podstawowym zakresie obsługi programu Quantum GIS.
- Wiedza z zakresu funkcjonowania środowiska przyrodniczego, ekologii gatunków chronionych, metod ochrony przyrody, monitoringu stanu ochrony.
- Znajomość form ochrony przyrody zlokalizowanych na terenie województwa lubelskiego oraz specyfiki przyrodniczej województwa lubelskiego.
- Podstawowa znajomość zasad funkcjonowania i organizacji RDOŚ.
- Podstawowa znajomość zasad służby cywilnej oraz zasad etyki korpusu służby cywilnej.
- Czynne prawo jazdy kategorii B.
- Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
- Przeszkolenie,kurs, studia podyplomowe z obsługi dowolnego programu GIS.
- Kompetencje behawioralne: komunikacja, organizacja pracy, myślenie analityczne, współpraca.