dolnośląskie /

Inżynier / Inżynierka ds. Realizacji Inwestycji Budowlanych

dzisiaj

Jesteśmy Generalnym Wykonawcą realizującym projekty w szeroko rozumianym sektorze budowlanym. Jako specjaliści w naszej dziedzinie, oferujemy usługi z zakresu odnawialnych źródeł energii, gazownictwa, ciepłownictwa i kogeneracji. Współpracujemy ze sprawdzonymi dostawcami i specjalistami mając na uwadze wspólne korzyści!

#BudujemyRazemŚwiat #WinWin

Miejsce pracy: woj. dolnośląskie

Twój zakres obowiązków

Wspieranie zespołu w kompleksowej realizacji inwestycji budowlanych na etapie wykonawczym.
Kontrolowanie i rozliczanie prac podwykonawców na podstawie dokumentacji oraz warunków kontraktowych.
Sporządzanie przedmiarów i raportów obrazujących postęp robót na budowie.
Przygotowywanie dokumentów związanych z prowadzonymi pracami, w tym wniosków materiałowych i uzgodnień technicznych.
Uczestniczenie w spotkaniach koordynacyjnych oraz odbiorach wykonanych robót.
Organizowanie dostaw materiałów, sprzętu i usług potrzebnych do sprawnej realizacji inwestycji.
Współpraca z osobami odpowiedzialnymi za prowadzenie budowy i zarządzanie projektem.

Nasze wymagania

Wykształcenie wyższe techniczne – budownictwo.
Co najmniej 1 rok doświadczenia w realizacji inwestycji budowlanych lub na stanowisku o podobnym zakresie odpowiedzialności.
Praktyczna wiedza dotycząca robót budowlanych i organizacji procesu budowlanego.
Umiejętność sporządzania dokumentacji oraz wykonywania przedmiarów.
Znajomość MS Office i programów CAD.
Dobra organizacja pracy i odpowiedzialne podejście do powierzonych zadań.
Komunikatywność i umiejętność współpracy z podwykonawcami oraz zespołem projektowym.
Prawo jazdy kat. B.

To oferujemy

Umowę i stabilne warunki zatrudnienia w firmie o dynamicznym rozwoju.
Udział w realizacji innowacyjnych projektów budowlanych.
Możliwość rozwoju kompetencji technicznych i organizacyjnych.
Perspektywę awansu i dalszego rozwoju w strukturach firmy.
Prywatną opiekę medyczną.
Dostęp do nowoczesnych narzędzi pracy.
Wsparcie doświadczonych specjalistów i możliwość korzystania z ich wiedzy.
Przyjazne środowisko pracy i dobrą atmosferę w zespole.

INFORMACJA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH

Zgodnie z art. 13 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. U. UE L 119 z dnia 04.05.2016 r.), dalej zwanym „RODO”, Top Construction LTD S.A. z siedzibą przy ulicy Grójeckiej 208, 02-390 Warszawa, NIP: 521-37-12-462 KRS: 0001030785 przekazuje następujące informacje:

1. Administratorem danych osobowych jest Top Construction LTD S.A. z siedzibą przy ulicy Grójeckiej 208, 02-390 Warszawa, NIP: 521-37-12-462 KRS: 0001030785 (dalej: „Administrator”).

2. Z Administratorem można się skontaktować za pośrednictwem adresu e-mail: rodo@topconstruction.pl lub listownie na ww. adres siedziby Administratora.

CEL I PODSTAWA PRAWNA PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH

3. Dane osobowe przetwarzane są w następujących celach i w oparciu o następujące podstawy prawne:

a) przeprowadzenia procesu rekrutacji na oferowane stanowisko i wyboru odpowiedniej osoby do zatrudnienia, w tym oceny kwalifikacji, zdolności i umiejętności kandydata do pracy. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest obowiązek prawny spoczywający na Administratorze (art. 6 ust. 1 lit. c RODO); w przypadku podania danych osobowych w zakresie szerszym niż określony w przepisach prawa pracy, podstawą prawną ich przetwarzania w ww. celu jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a RODO). Administrator nie żąda podania takich danych, jednak ich dostarczenie traktowane jest jako równoznaczne z wyrażeniem zgody na ich przetwarzanie;

b) w przypadku wyrażenia odrębnej zgody – w celu przeprowadzenia przyszłych (w tym spontanicznych) procesów rekrutacji i wyboru odpowiedniej osoby do zatrudnienia na wolnym stanowisku, w tym oceny kwalifikacji, zdolności i umiejętności kandydata do pracy, co odbywa się w oparciu o Państwa zgodę (art. 6 ust. 1 lit. a RODO);

ODBIORCY DANYCH OSOBOWYCH

4. Dostęp do danych będzie mieć personel Administratora, jego podwykonawcy oraz podmioty świadczące usługi na jego rzecz (tj. usługi IT i wsparcia technicznego, telekomunikacyjne archiwizacji i niszczenia dokumentów, portale rekrutacyjne i ogłoszeniowe, operatorzy pocztowi, firmy doradcze i consultingowe, kancelarie prawne), w zakresie koniecznym w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji oraz obsługi korespondencji z kandydatem. W oparciu o Państwa zgodę dane mogą być też przekazane do Top Construction LTD S.A. w celach określonych w wyrażonej zgodzie.

5. Dane osobowe mogą być również udostępnione uprawnionym do tego organom państwowym.

OKRES PRZECHOWYWANIA DANYCH OSOBOWYCH

6. Dane osobowe będą przechowywane:

a) w przypadku udziału w konkretnym procesie rekrutacji – do czasu zakończenia procesu rekrutacji lub wycofania zgody, w zależności od tego, co nastąpi pierwsze;

b) w przypadku przesłania aplikacji na potrzeby przyszłych rekrutacji – przez okres 24 miesięcy, od daty wyrażenia zgody;

PRAWA PRZYSŁUGUJĄCE W ZWIĄZKU Z PRZETWARZANIEM DANYCH OSOBOWYCH

7. Przysługuje Państwu prawo do:

a) żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania oraz prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych,

b) cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem,

c) wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

DLACZEGO PODAJE PANI/PAN SWOJE DANE OSOBOWE

8. W przypadku udziału w konkretnym procesie rekrutacji, podanie danych w zakresie określonym w art. 221 Kodeksu pracy konieczne jest do wzięcia udziału w procesie rekrutacji, a ich niepodanie będzie skutkowało brakiem możliwości rozpatrzenia Państwa kandydatury. Podanie dodatkowych danych, niewskazanych w art. 221 Kodeksu pracy, oznacza wyrażenie zgody na ich przetwarzanie.

9. W przypadku przyszłych (w tym spontanicznych) procesów rekrutacji podanie danych osobowych jest dobrowolne. Brak podania danych może jednak uniemożliwić wzięcie udziału w takich procesach rekrutacyjnych.

WYKORZYSTANIE DANYCH OSOBOWYCH DO PODEJMOWANIA ZAUTOMATYZOWANYCH DECYZJI, W TYM PROFILOWANIA

10. Dane osobowe nie będą wykorzystywane do podejmowania zautomatyzowanych decyzji, w tym profilowania.

Inżynier / Inżynierka ds. Realizacji Inwestycji Budowlanych

Co z tym listem motywacyjnym?

Kilka słów wprowadzenia odnośnie do listu motywacyjnego

Mail z aplikacją

Podobne ogłoszenia

Inżynier Budowy

Inżynier Budowy / Inżynierka Budowy

Inżynier / Inżynierka budowy