mazowieckie / Koprki
Key Account Manager / Category Manager
2025-04-20
Największą wartością firmy Bakoma są nasi pracownicy!
www.bakoma.pl
www.bakoma.pl
Bakoma Sp. z o. o. jest polską firmą rodzinną w 100% z kapitałem polskim, istniejącą na rynku od 1989 r. Przez ponad 30 lat udało nam się zyskać zaufanie klientów i wypracować sobie silną pozycję w branży mleczarskiej, nie tylko na rodzimym, ale również światowym rynku. Sukces zawdzięczamy latom nauki, badań i ulepszaniu naszej receptury, a także czerpaniu z naturalnych, polskich zasobów oraz uważności na potrzeby i opinie klientów. Nasze główne brandy to Twist, Bakoma Men, Naturalny Gęsty, Bakuś, 7Zbóż, Bakoma BIO, Satino, Ave Vege.
Aktualnie do Naszego Zespołu z obszaru handlu nowoczesnego poszukujemy osoby na stanowisko:
Key Account Manager / Category Manager
Miejsce pracy: Koprki
ZADANIA:
- Prowadzenie sprzedaży na rynku dystrybucji nowoczesnej.
- Bezpośrednia obsługa wybranej grupy kluczowych klientów.
- Planowanie, rozwój i maksymalizacja sprzedaży produktów firmy w sieciach handlowych (w tym wprowadzanie na rynek nowych produktów).
- Zwiększanie asortymentu u przypisanych klientów.
- Inicjowanie projektów wspierających sprzedaż.
- Prowadzenie negocjacji warunków handlowych (ceny, zasady współpracy, P&L).
- Nadzór nad właściwym przebiegiem współpracy.
- Przygotowanie raportów i analiz.
- Współpraca z innymi działami.
- Utrzymywanie dobrych relacji biznesowych z naszymi klientami.
NASZE OCZEKIWANIA:
- Doświadczenie w sprzedaży w kanale nowoczesnym w branży FMCG na stanowisku związanym z obsługą kluczowych klientów (minimum 3 lata). Minimum jeden samodzielny cykl negocjacyjny.
- Osiąganie wyznaczonych celów.
- Umiejętność analitycznego myślenia, analizy danych.
- Proaktywna postawa i poszukiwanie nowych rozwiązań oraz zaangażowanie i pasja do powierzonych zadań.
- Zdolności negocjacyjne i handlowe.
- Bardzo dobra organizacja pracy i samodyscyplina.
- Znajomość j. angielskiego na poziomie B1/B2.
- Prawo jazdy kat. B.
OFERUJEMY:
- Pakiet medyczny.
- Dofinansowanie do karty sportowej.
- Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie.
- Laptop, telefon komórkowy, samochód służbowy.
- Możliwość rozwoju kariery zawodowej w wewnętrznych strukturach organizacji.
- Fundusz socjalny.