Kierownik biblioteki k/m
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
Uprawnienia: Obsługa komputera oraz pakietu MS Office
Wymagania inne:
Wymagania konieczne:1) minimum wykształcenie średnie;2) staż pracy 3 lata w przypadku wykształcenia wyższego, 5 lat w przypadku wykształcenia średniego;3) dobra znajomość obsługi komputera w tym pakietu MS Office oraz obsługi urządzeń biurowych;4) znajomość przepisów ustawy o ochronie informacji niejawnych. 5) znajomość przepisów Zarządzenia nr 58/MON z dnia 11.12.2017 r. w sprawie szczególnego sposobu organizacji i funkcjonowania kancelarii tajnych oraz innych niż kancelaria tajna komórek organizacyjnych odpowiedzialnych za przetwarzanie informacji niejawnych, sposobu i trybu przetwarzania informacji niejawnych.Dodatkowym atutem będzie:1) posiadanie doświadczenia w obszarze związanym z realizacją zadań obsługi bibliotecznej lub obiegiem dokumentów;2) posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli POUFNE;3) posiadanie szkolenia specjalistycznego dla pracowników kancelarii tajnej, kancelarii tajnej międzynarodowej oraz innych niż kancelaria tajna komórek organizacyjnych odpowiedzialnych za przetwarzanie materiałów niejawnych;4) posiadanie kursu Inspektora Bezpieczeństwa Teleinformatycznego;5) znajomość przepisów RODO.Zainteresowanych prosimy o przesłanie lub złożenie w Kancelarii Centrum do dnia 15.05.2026 r.:adres: Centrum Szkolenia Inżynieryjno-Lotniczego,ul. 23 Lotniczej Eskadry Szkolnej 7, 08-530 Dęblinw zaklejonej kopercie z dopiskiem Propozycja zatrudnienia na stanowisko kierownik biblioteki ogłoszenia nr 1/2026.INFORMACJE DODATKOWE:dokumenty które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane;w przypadku dokumentów składanych za pośrednictwem poczty za datę złożenia przyjmuje się datę stempla pocztowego, w przypadku osobistego dostarczenia dokumentów decyduje data wpływu do Kancelarii Jawnej Centrum;przesłane dokumenty aplikacyjne nie podlegają zwrotowi;Centrum zastrzega sobie prawo nierozstrzygnięcia procesu naboru bez podania przyczyny;w CV należy podać aktualny numer telefonu;w związku z wymogiem posiadania na ww. stanowisko dostępu do informacji klauzuli POUFNE osoby nie posiadające aktualnego poświadczenia bezpieczeństwa zostaną poddani postepowaniu sprawdzającemu zgodnie z ustawą o ochronie informacji niejawnych.
Dęblin
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wynagrodzenie brutto:
od 4 900 PLN
Opis wynagrodzenia:
+ 20 % premii oraz dodatek za wysługę lat
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Rykach