Kierownik / czka biura bezpieczeństwa i zarządzania kryzysowego
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Wymagania inne:
Wymagania niezbędne: 1) posiadanie obywatelstwa polskiego, 2) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 3) wykształcenie wyższe, 4) co najmniej pięcioletni staż pracy, w tym co najmniej trzyletni staż pracy lub wykonywanie przez co najmniej trzy lata działalności gospodarczej o charakterze zgodnym z wymaganiami na ww. stanowisku, 5) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 6) nieposzlakowana opinia. 4. Wymagania dodatkowe: 1) wskazany profil wykształcenia: bezpieczeństwo narodowe, zarządzanie kryzysowe, prawo, administracja, 2) preferowane posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa, 3) preferowane posiadanie zaświadczenia o odbytym przeszkoleniu w zakresie ochrony informacji niejawnych, 4) wskazane szkolenia z zakresu informacji niejawnych, zarządzania kryzysowego, spraw obronnych i obrony cywilnej, 5) znajomość przepisów ustaw i aktów wykonawczych niezbędnych do prowadzenia spraw na stanowisku, w szczególności ustawy o zarządzaniu kryzysowym, ustawy o stanie klęski żywiołowej, ustawy o obronie Ojczyzny, ustawy o ochronie informacji niejawnych, 6) kompleksowa wiedza dotycząca praktycznego stosowania prawa w zakresie spraw niejawnych, zarządzania kryzysowego, spraw obronnych i obrony cywilnej oraz bezpieczeństwa, 7) znajomość prawa administracyjnego oraz zasad pracy w administracji, 8) umiejętność obsługi komputera oraz nowoczesnych środków łączności, 9) umiejętność obsługi urządzeń biurowych, 10) umiejętność obsługi radiotelefonów, 11) umiejętność podejmowanie decyzji, umiejętność organizowania pracy własnej i pracowników, odpowiedzialność, samodzielność, komunikatywność, umiejętność analitycznego myślenia, umiejętność oceniania sytuacji i selekcji informacji, umiejętność szybkiego uczenia się, umiejętność stosowania obowiązujących przepisów prawnych, wysoka kultura osobista, dyspozycyjność, odporność na stres.
Kościan
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 8 150 PLN
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Kościanie