warmińsko-mazurskie /

Kierownik ds. Rozwoju Sieci Dealerskiej – Kioti

2024-10-25

Interhandler Sp. z o.o. jest wyłącznym autoryzowanym dystrybutorem maszyn JCB i Kioti na rynek polski.

Oferuje maszyny budowlane, ciągniki rolnicze, maszyny do przewozu materiałów i transportu wewnętrznego, osprzęty, części zamienne oraz usługi serwisowe i profesjonalne doradztwo.

Aktualnie firma poszukuje kandydata do pracy na stanowisku:

Teren pracy: woj. kujawsko-pomorskie, pomorskie, warmińsko-mazurskie, wielkopolskie

Opis stanowiska:

Aktywna rozbudowa sieci dealerskiej marki Kioti
Promocja marki Kioti, w tym w zakresie marketingowym
Rozwijanie sieci sprzedaży poprzez monitorowanie wyników dealerów i podejmowanie działań korygujących
Dalsza profesjonalizacja działań obecnych dealerów
Przygotowanie, w uzgodnieniu z dealerami, rocznych planów sprzedażowy
Egzekwowanie realizacji planów sprzedażowych dealerów
Kontrola działalności handlowej dealerów, poziomu sprzedaży, stanu magazynowego maszyn
Podejmowanie działań służących realizacji współpracy zgodnie z umową dealerską.
Zapewnienie wsparcia podczas negocjacji z klientami końcowymi dealerów w zakresie sprzedaży maszyn, szkolenie w zakresie metod sprzedaży
Inicjowanie działań ukierunkowanych na doskonalenie oferty Kioti, zarządzanie informacjami z rynku w celu wykorzystania potencjału budowania przewagi konkurencyjnej oferty Kioti
Wspieranie dealerów w obsłudze klientów kluczowych
Budowanie relacji z Dealerami, budowanie przewagi konkurencyjnej Kioti, umożliwienie dealerom uczestnictwa w działaniach promocyjnych
Udział w przygotowaniu i kontrola finansowania transakcji
Kontrola zobowiązań finansowych i sytuacji finansowej dealerów
Kontrola wykonywania zobowiązań wynikających z umowy dealerskiej (w tym informacyjnych online), przeprowadzanie oceny dealera, wdrażanie programów służących poprawie, rozwojowi współpracy

Wymagania:

Doświadczenie w sprzedaży maszyn dla rolnictwa lub na podobnym stanowisku
Wykształcenie wyższe, kierunek budowa maszyn będzie atutem
Prawo jazdy kat . B
Umiejętność zarządzania procesami sprzedaży
Doświadczenie w budowaniu pozycji marki na rynku oraz relacji z klientami
Wysoka motywacja do osiągania wyników
Umiejętności komunikacyjne, interpersonalne i negocjacyjne
Innowacyjność i twórcze myślenie
Umiejętność zarządzania wieloma projektami jednocześnie

Oferujemy:

Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
Atrakcyjny system wynagradzania
Niezbędne narzędzia pracy: auto służbowe, laptop, telefon
Opieka medyczna Medicover
Dofinansowanie do karty Multisport
Świadczenia pieniężne z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych
Karty jubileuszowe i okolicznościowe

Klikając w przycisk „Aplikuj teraz” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do Interhandler Sp. z o. o. zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu (zgoda obejmuje również dodatkowe dane osobowe, które nie zostały wskazane w Kodeksie pracy lub innych przepisach prawa, np. Twoje zainteresowania, wizerunek), a które dobrowolnie podałeś.

Jeżeli chcesz, abyśmy zachowali Twoje CV w naszej bazie, umieść dodatkowo w CV następującą zgodę:„Zgadzam się na przetwarzanie przez Interhandler Sp. z o. o. w Toruniu danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym dla celów przyszłych rekrutacji”

W każdym czasie możesz cofnąć zgodę, kontaktując się z nami pod adresem rodo@ih.interhandler.pl

Twoje dane osobowe przechowujemy przez okres nie dłuższy, niż jest to konieczne dla prawidłowego przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, a gdy wyraziłeś zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach, przez okres 1 roku.

Twoje dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. Twoje zainteresowania, wizerunek) przetwarzamy na podstawie Twojej dobrowolnej zgody, którą wyraziłaś/eś wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne. Brak zgody lub jej wycofanie nie będzie przyczyną traktowania Ciebie w sposób niekorzystny w trakcie procesu rekrutacji oraz po podjęciu decyzji o zatrudnieniu, a także nie będzie powodować wobec Ciebie jakichkolwiek negatywnych konsekwencji, zwłaszcza nie może stanowić przyczyny uzasadniającej odmowę zatrudnienia, wypowiedzenie umowy o pracę lub jej rozwiązanie bez wypowiedzenia przez pracodawcę.

Twoje dane osobowe możemy przekazać dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT takich jak hosting oraz dostawcom systemów informatycznych. Nie przekazujemy Twoich danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy.O szczegółowych zasadach przetwarzania Twoich danych osobowych przez Interhandler Sp. z o .o. oraz o przysługujących prawach związanych z przetwarzaniem wspomnianych danych, możesz dowiedzieć się więcej na stronie internetowej www.interhandler.pl.

Osoby uczestniczące w procesie rekrutacji lub negocjacjach przed zawarciem umowy, mają możliwość zgłoszenia wewnętrznego naruszenia prawa, na podstawie Ustawy o ochronie sygnalistów z dnia 14 czerwca 2024 roku, poprzez skorzystanie z formularza zgłoszenia na stronie Interhandler.pl.