mazowieckie / Krzynowłoga Mała

Kierownik referatu inwestycji, gospodarki komunalnej i ochrony środowiska

2025-08-04

Urząd Gminy w Krzynowłodze Małej

Miejsce pracy: Krzynowłoga Mała

Numer: StPr/25/0263

OBOWIĄZKI:

Bezpośredni nadzór nad pracownikami Referatu Inwestycji, Gospodarki Komunalnej i Ochrony Środowiska oraz organizowanie pracy w referacie, a w szczególności:1) całokształt spraw z ustawy Prawo zamówień publicznych, w tym:a) przygotowywanie przetargów na realizację inwestycji gminnych,b) przygotowywanie projektów umów na wykonanie inwestycji gminnych i prowadzenie rejestru tych umów,2) sporządzanie i rozliczanie wniosków o środki z funduszy pomocowych i środków unijnych;3) kreowanie kierunków rozwoju gminy w oparciu o analizę zachodzących procesów ekonomicznychi społecznych w skali regionalnej i lokalnej oraz ich wpływu na rozwój gminy;4) promocja gminy, w tym inicjowanie działań w zakresie rozwoju i promocji gminy;5) opracowywanie analiz, planów i programów rozwoju gospodarczego i społecznego gminy z wykorzystaniem programów pomocowych Unii Europejskiej i innych dostępnych funduszy krajowych i zagranicznych;6) przekładanie wieloletnich planów i projektów na programy inwestycyjne, kreowanie polityki inwestycyjnej, remontowej i utrzymaniowej infrastruktury gminnej na podstawie planów i opracowań wieloletnich oraz bieżącego rozeznania potrzeb;7) wykorzystywanie dla potrzeb rozwoju gminy dostępnych dla gminy środków pozabudżetowych krajowych i zagranicznych, w tym:a) pozyskiwanie finansowego wsparcia ze środków pozabudżetowych (programów pomocowych UE i innych dostępnych funduszy krajowych i zagranicznych dla zaspokojenia potrzeb gminy,b) przygotowywanie programów, wniosków związanych z pozyskiwaniem środków pozabudżetowych oraz kompletowanie wymaganej dokumentacji,c) przygotowywanie dokumentacji przetargowej, przeprowadzanie przetargów i przygotowywanie projektów umów,d) dokonywanie wymaganych rozliczeń finansowych oraz prowadzenie pełnej dokumentacji rozliczeniowej i sprawozdawczej;8) wspieranie lokalnej przedsiębiorczości, w tym:a) współpraca z instytucjami, stowarzyszeniami, fundacjami itp., których pomoc organizacyjna i finansowa może służyć rozwojowi gospodarczemu gminy, w tym lokalnego rynku pracy, b) promowanie rozwoju lokalnej przedsiębiorczości,c) współpraca z podmiotami gospodarczymi w zakresie udzielania im informacji o dostępnej pomocy, możliwych źródłach finansowania oraz wypełnianiu wniosków składanych w celu uzyskania wsparcia finansowego,d) opracowywanie przy udziale przedsiębiorców programów promocji i rozwoju gminy,9) zapewnienie uzbrojenia terenów w infrastrukturę techniczną; 10) współpraca i pomoc kierownikom gminnych jednostek organizacyjnych w zakresie:a) planowania inwestycji,b) pozyskiwania środków pozabudżetowych na realizację inwestycji,c) przygotowywania dokumentacji przetargowej na realizację inwestycji i przeprowadzania przetargów,d) rozliczania finansowego inwestycji realizowanych z udziałem środków pozabudżetowych;11) współpraca z kierownikiem Referatu Finansów i Budżetu w zakresie rozliczania finansowego inwestycji;12) współpraca z Powiatowym Lekarzem Weterynarii koordynacja jego poleceń oraz nakazów itp., nadzór nad wprowadzaniem wytycznych na terenie gminy Krzynowłoga Mała;13) sprawy gospodarki komunalnej, w tym w szczególności:a) zapewnienie bieżącego i właściwego zaspokajania potrzeb ludności w zakresie usług komunalnych,b) utrzymanie oraz zapewnienie prawidłowego stanu technicznego gminnych obiektów i urządzeń użyteczności publicznej, obiektów administracyjnych gminy oraz lokali mieszkalnych i użytkowych,c) gospodarka lokalami mieszkalnymi i użytkowymi, w tym przygotowywanie projektów umów z najemcami, przygotowywanie kalkulacji kosztów i przygotowywanie propozycji zarządzeń Wójta w sprawie stawek czynszu najmu,d) zaopatrzenie w wodę i odprowadzanie ścieków, w tym przygotowywanie kalkulacji kosztów, ustalanie stawek opłaty za wodę i odprowadzanie ścieków, przygotowywanie projektów uchwał rady gminy w sprawie opłat za wodę oraz projektów umów z odbiorcami,e) eliminowanie przypadków nielegalnego poboru wody,f) utrzymanie kanalizacji deszczowych, rowów i przepustów na terenie nieruchomości gminnych,g) zapewnienie właściwego funkcjonowania gospodarki odpadowej, w tym odbioru odpadów i funkcjonowania składowiska odpadów komunalnych, likwidacji dzikich wysypisk śmieci,h) sporządzania kalkulacji kosztów i przedstawiania projektów uchwał Rady Gminy w sprawie składowiska odpadów i opłat za odbiór i dostarczanie odpadów na składowisko oraz projektów umów z dostawcami odpadów,i) nadzór nad pracą inkasentów, rozliczanie opłat targowych, prowadzenie egzekucji należności, przygotowywanie projektów umów z inkasentami oraz projektów uchwał Rady Gminy dot. wysokości opłaty targowej,j) prowadzenie egzekucji należności z tyt. usług komunalnych,k) utrzymanie i pielęgnacja zieleni,l) utrzymanie miejsc pamięci narodowej,m) oświetlenia ulic, w tym rozliczanie zużycia energii elektrycznej, n) utrzymanie dróg gminnych, włącznie z zimowym utrzymaniem oraz tablic informacyjnych w pasach drogowych, a także utrzymanie czystości na drogach, ulicach oraz placach na terenie gminy,o) utrzymanie czystości obiektów komunalnych, z wyłączeniem obiektów oświatowych, p) egzekwowanie wykonania obowiązków utrzymania czystości i porządku przez właścicieli i użytkowników nieruchomości,q) nadzór nad robotami publicznymi i osobami wykonującymi prace odrobkowe (skazani wyrokiem sądowym ),r) bezpośredni nadzór nad osobami zatrudnionymi na stanowiskach pomocniczych i obsługi.14) w ramach posiadanego potencjału wykonawczego wykonywanie remontów i modernizacji oraz niektórych zadań inwestycyjnych w systemie gospodarczym, włącznie z rozliczaniem robót;15) zapewnienie nadzoru nad budową, modernizacją lub remontem dróg gminnych w ramach zawartych umów z wykonawcą;16) inspirowanie działań zmierzających do zagospodarowania niewykorzystanych obiektów komunalnych;17) nadzór nad prowadzeniem rejestru czasu pracy pracowników zatrudnionych na stanowiskach pomocniczych i obsługi oraz zatrudnionych w ramach robót publicznych i prac społecznie użytecznych;18) współpraca z kierownikami gminnych jednostek organizacyjnych w zakresie:a) prowadzenia gospodarki lokalnej w obiektach oświatowych,b) zapewnienie okresowych (rocznych i pięcioletnich) kontroli stanu obiektów gminnych,c) zapewnienia prawidłowego stanu technicznego lokali mieszkalnych i użytkowych,d) zawierania umów z wykonawcami oraz realizacji i rozliczania inwestycji oświatowych;19) ustalanie zasad utrzymywania czystości i porządku na terenie gminy oraz sprawowanie nadzoru nad realizacją obowiązków właścicieli nieruchomości w ww. zakresie;20) ustalanie zasad gospodarki odpadami na terenie gminy oraz sprawowanie nadzoru nad jej realizacją;21) sprawy z zakresu administrowania gospodarką wodną, ochroną wód, przeciwpowodziową i przeciwpożarową oraz nadzoru nad zbiornikami wodnymi m.in. z zakresu bezpieczeństwa;22) sprawy energetyki, w tym planowanie zaopatrzenia w energię elektryczną, ciepło i gaz;23) sprawy dróg gminnych i transportu rolnego, w tym kategoryzacja dróg, zarządzanie siecią dróg oraz planowanie rozwoju sieci dróg;24) pozyskiwanie i rozliczanie dotacji, funduszy ze źródeł zewnętrznych w zakresie działania referatu;25) koordynowanie i bieżące weryfikowanie spraw związanych z bezpieczeństwem na drogach gminnych w szczególności pod względem prawidłowej organizacji ruchu i oznakowania;26) przeglądy techniczne obiektów budowlanych na drogach gminnych np. mostów;27) inne zadania zlecone przez Wójta bądź Sekretarza.

WARUNKI PRACY:

Wymagania konieczne:

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), administracyjne, kierunek: Administracja
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: Ochrona środowiska
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: Zarządzanie
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), budowlane, kierunek: Budownictwo
Uprawnienia: Prawo jazdy kat. B

Wymagania inne:

1) obywatelstwo polskie,2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,3) brak skazania za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,4) nieposzlakowana opinia,5) wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: budownictwo, ochrona środowiska, zarządzanie, administracja lub inne kierunki pokrewne,6) min. 4 letni staż pracy na stanowisku urzędniczym lub wykonywanie co najmniej 4 lata działalności gospodarczej o charakterze zgodnym z wymaganiami na danym stanowisku.Wymagania dodatkowe:1) znajomość przepisów następujących aktów prawnych:ustawa o samorządzie gminnym,ustawa kodeks postępowania administracyjnego,regulacji ustawowych, w zakresie prawa ochrony środowiska, gospodarki komunalnej, oraz przepisów wykonawczych do wymienionych ustaw,ustawa o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym,ustawa prawo zamówień publicznych,ustawa o drogach publicznych,ustawa o gospodarowaniu nieruchomościami,ustawa o zbiorowym zaopatrzeniu w wodę i zbiorowym odprowadzaniu ścieków,ustawa o utrzymaniu czystości i porządku w gminach,2) Predyspozycje osobowościowe: umiejętność pracy w zespole, umiejętność podejmowania decyzji, komunikatywność, asertywność, dokładność, sumienność, samodzielność, wysoka kultura osobista, umiejętność dobrej organizacji pracy na stanowisku, kreatywność.2) umiejętność redagowania pism w sprawach z zakresu stanowiska,3) umiejętność obsługi komputera, korzystania z Internetu, poczty elektronicznej, obsługa edytora tekstui arkusza kalkulacyjnego5) umiejętność pracy pod presją czasu i odporność na stres,6) dyspozycyjność.

Miejsce pracy:

Krzynowłoga Mała

Rodzaj umowy:

Umowa o pracę w zastępstwie

Wynagrodzenie brutto:

od 6 000 PLN

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Przasnyszu

Kierownik referatu inwestycji, gospodarki komunalnej i ochrony środowiska

Co z tym listem motywacyjnym?

Kilka słów wprowadzenia odnośnie do listu motywacyjnego

Mail z aplikacją

Podobne ogłoszenia

Kierownik działu rehabilitacji i pomocy instytucjonalnej

Kierownik działu majsterkowanie

Kierownik refertu budownictwa gospodarki komunalnej i mieszkaniowej