Kierownik zespołu
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Warunki pracy
Zagrożenie korpucją
Praca przy komputerze pow. 4 godzin dziennie
Opis dostępności budynku dla osób z niepełnosprawnością znajduje się na stronie ministerstwa https://www.gov.pl/web/fundusze-regiony/informacja-dla-osob-z-niepelnosprawnosciami
Zakres zadań
- kieruje komórką audytu wewnętrznego
- realizuje zadania audytowe zapewniające (w tym coroczne audyty bezpieczeństwa informacji wynikające z rocznego planu audytu wewnętrznego w Ministerstwie oraz poza planem rocznym realizuje zadania zlecone przez Ministra Finansów lub inne upoważnione podmioty
- prowadzi czynności doradcze na wniosek kierownika jednostki lub z własnej inicjatywy w zakresie uzgodnionym z kierownikiem jednostki
- monitoruje realizację zaleceń a po upływie terminów realizacji zaleceń przeprowadza czynności sprawdzające
- przygotowuje roczny i strategiczny plan audytu wewnętrznego poprzedzony udokumentowaną analizą ryzyka
- opracowuje i przedkłada sprawozdania z wykonania rocznych planów audytu oraz informacje o realizacji zadań
- prowadzi dokumentację dotyczącą zadań audytowych oraz pozostałą dokumentację audytu wewnętrznego
- tworzy i aktualizuje regulacje i procedury prowadzenia audytu wewnętrznego
- zapewnia obsługę ciał kolegialnych (w tym m.in. komisje, rady, komitety, zespoły, grupy robocze, etc.) i/ lub innych organów pomocniczych
Wymagania niezbędne
wykształcenie: wyższedoświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w zakresie audytu w jednostkach sektora finansów publicznych, w tym co najmniej rok doświadczenia na stanowisku samodzielnym lub w kierowaniu zespołem
- Posiadanie uprawnień do zajmowania stanowiska audytora wewnętrznego, zgodnie w art. 286 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (tj. Dz.U. z 2024 r., poz. 1530 z późn. zm.)
- Znajomość ustawy o finansach publicznych
- Kompetencje: organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, współpraca, komunikacja, rzetelność, myślenie analityczne, zarządzanie ludźmi oraz podejmowanie decyzji i odpowiedzialność
- Niepracowanie lub niepełnienie służby zawodowej w organach bezpieczeństwa państwa wymienionych w art. 2 ustawy z 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów ( Dz. U z 2023 r. poz. 342, 497 i 1195), ani niebycie ich współpracownikiem – dotyczy kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.
- Posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „tajne” lub wyrażenie zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z przepisami o ochronie informacji niejawnych
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe