Koordynator ds. Biura i Administracji
Celem stanowiska jest zapewnienie sprawnego funkcjonowania Biura Zarządu oraz kompleksowej obsługi administracyjnej w organizacji o strukturze rozproszonej. Rola łączy zadania operacyjne, organizacyjne i wspierające, obejmując współpracę z Zarządem, działem prawnym, HR, managerami regionalnymi oraz zewnętrznymi dostawcami usług. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za zarządzanie procesami biurowymi, koordynację obiegu dokumentów oraz wspieranie inicjatyw administracyjnych, BHP i organizacyjnych.
Zarządzanie biurami i zasobami
- Nadzór nad biurem głównym w Gdańsku oraz oddziałami w innych lokalizacjach.
- Koordynacja zakupów biurowych i inwestycyjnych, kontrola budżetu administracyjnego.
- Organizacja inwentaryzacji środków trwałych oraz ewidencja zakupów.
- Zarządzanie procesem zamawiania i wymiany sprzętu (komputery, telefony, urządzenia peryferyjne).
- Koordynacja zamówień odzieży roboczej oraz usług telefonii.
- Obsługa systemów i procesów administracyjnych, takich jak: e-doręczenia, RWDPL, ePUAP, PIKA, BDO.
- Koordynacja przyznawania i ważności podpisów kwalifikowanych.
- Zarządzanie flotą samochodową (5 pojazdów).
- Nadzór nad umowami dotyczącymi obsługi biur i klinik (najem, media, serwis, leasing, ubezpieczenia).
- Nadzór nad obiegiem dokumentów między Zarządem, działami prawnym, HR, finansowym i managerami.
- Zapewnienie zgodności dokumentacji z procedurami wewnętrznymi.
- Współpraca z działem prawnym w zakresie archiwizacji i rejestracji umów.
- Wsparcie w negocjacjach umów najmu, serwisowych, leasingowych i ubezpieczeniowych.
- Udział w projektach administracyjnych i optymalizacji procesów wewnętrznych.
- Organizacja spotkań, warsztatów, wydarzeń firmowych (np. wigilia).
- Koordynacja współpracy z managerami klinik, oddziałów i jednostek biznesowych.
- Promowanie przyjaznej atmosfery i kultury współpracy w biurze.
- Nadzór nad serwisem sprzątającym.
- Organizacja podróży służbowych oraz rozliczanie kart płatniczych Zarządu i managerów.
- Przygotowywanie materiałów, raportów i prezentacji dla Zarządu.
- Zarządzanie codzienną pracą Biura Zarządu oraz koordynacja kalendarza spotkań.
- Koordynacja i nadzór nad przestrzeganiem zasad BHP i office safety.
- Utrzymywanie bieżącego kontaktu z firmą zewnętrzną świadczącą usługi BHP.
- Ustalanie harmonogramów szkoleń BHP i nadzór nad ich realizacją.
- Przekazywanie niezbędnych informacji i dokumentacji.
- Weryfikacja kompletności i aktualności dokumentów (oceny ryzyka zawodowego, protokoły powypadkowe, rejestry szkoleń itp.).
- Minimum 3–5 lat doświadczenia na podobnym stanowisku (Koordynator/Administrator Biura).
- Doświadczenie w pracy w strukturze rozproszonej (centrala oraz oddziały).
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. poziom B2).
- Umiejętność pracy z dokumentacją, również w języku angielskim.
- Doskonała organizacja pracy, samodzielność, dyskrecja i wysoka kultura osobista.
- Znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel, Word, Outlook) oraz narzędzi online (Teams, SharePoint).
- Doświadczenie w branży medycznej lub usługowej.
- Znajomość zasad BHP i office safety.
- Znajomość procesów obiegu dokumentów i umów.
- Umiejętność optymalizacji procesów administracyjnych.
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- Benefity m.in. prywatna opieka medyczna dla Ciebie i Twoich bliskich, współfinansowana karta sportowa, inne usługi i produkty na platformie Medicover Benefits.
