wielkopolskie / Poznań
Koordynator Działu Zamówień i Planowania Zapasu
2024-12-17
POSZUKUJEMY OSOBY DO PRACY W CENTRALI FIRMY NA STANOWISKU:
Koordynator Działu Zamówień i Planowania Zapasu
Miejsce pracy: Poznań
Nr ref.: Koordynator DZiPZ
Do Twoich zadań będą należeć m.in.:
- koordynowanie pracy działu w obrębie terminowego składania zamówień do dostawców,
- koordynowanie stanem zapasu artykułów w magazynach i platformie logistycznej,
- koordynowanie pracy zespołu m.in. w zakresie realizacji zamówień halowych,
- cykliczne raportowanie kluczowych wskaźników,
- współpraca z dostawcami w zakresie realizacji zamówień i terminowych dostaw,
- współpraca z działami w firmie, w celu zapewnienia sprawnej i kompletnej realizacji zamówień oraz procesu zaopatrzenia firmy,
- uzgadnianie harmonogramów pracy z dostawcami usług logistycznych,
- wdrażanie działań usprawniających i automatyzujących pracę działu.
Nasze wymagania:
- doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w organizacji handlowej,
- posiadanie kompetencji do koordynacji pracy zespołu,
- komunikatywność,
- umiejętności efektywnej organizacji pracy i analitycznego myślenia,
- umiejętności pracy w programie MS Excel (SQL będzie dodatkowym atutem),
- chęć do nauki i zaangażowanie w realizację swych obowiązków.
Mile widziane:
- znajomość branży związanej z żywnością,
- znajomość zagadnień związanych z gospodarką magazynową.
Pracując z nami otrzymasz:
- stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
- prywatną opiekę medyczną LUXMED oraz możliwość ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach,
- dodatkowy dzień wolny w co piątą rocznicę zatrudnienia,
- atrakcyjne gratyfikacje jubileuszowe,
- możliwość rozwoju kwalifikacji zawodowych poprzez szkolenia,
- kursy językowe dostępne dla wszystkich pracowników,
- pakiet świadczeń socjalnych (m.in. świadczenia świąteczne i urlopowe),
- możliwość przystąpienia do programu Medicover Sport,
- zniżki pracownicze na zakupy w Halach Selgros i u naszych Partnerów Biznesowych.
Jeśli do tej pory nie uzyskałaś/uzyskałeś prawa do pełnego wymiaru urlopu (26 dni), a przepracujesz z nami 3 miesiące – otrzymasz dodatkowe 6 dni wolnego!