mazowieckie / Warszawa, Aleje Jerozolimskie 96
Koordynator Zespołu HRBP
2024-08-08
Koordynator Zespołu HRBP
Miejsce pracy: Warszawa, Aleje Jerozolimskie 96
Poszukujemy osoby, która:
- Posiada co najmniej 5-letnie doświadczenie w prowadzeniu projektów z obszaru HR oraz 2 lata doświadczenia na stanowisku managerskim.
- Ma doświadczenie w budowaniu i wdrażaniu strategii HR
- Posiada doświadczenie w zarządzaniu zespołem
- Świetnie orientuje się w obszarze HR oraz umie posługiwać się językiem biznesu
- Chętnie poszukuje nowych informacji, a praca w dynamicznym środowisku napędza ją do działania
- Jest przedsiębiorcza, pomysłowa i skuteczna w realizacji celów biznesowych
- Potrafi angażować innych do działania i skutecznie skupia ludzi wokół projektu
- Potrafi świetnie budować relacje oparte na zaufaniu i współpracy
- Jest nastawiona na jakość i efektywność realizowanych procesów
- Biegle posługuje się narzędziem MS Excel
Mile widziane:
- Znajomość obszaru kontrolingu personalnego
Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:
- Tworzenie i realizowanie strategii HR w przypisanych obszarach biznesowych (Dział Sprzedaży i Obsługi Klienta, placówki medyczne, Medicover Benefits, ubezpieczenia).
- Wspieranie managerów w procesach rekrutacji, zatrudnienia, on-boardingu i off-boardngu, w tym czuwanie nad jakością dostarczanego serwisu z Center of Excellence (CoE).
- Współpracę z Działem C&B oraz wspieranie managerów w efektywnym zarządzaniu kosztami zatrudnienia oraz w realizacji polityki wynagradzania.
- Bieżące wsparcie managerów w rozwiązywaniu wyzwań i podejmowaniu decyzji personalnych poprzez doradztwo z zakresu prawa pracy, narzędzi HR i metod komunikacji.
- Analizowanie wskaźników HR oraz na ich podstawie wdrażanie odpowiednich rozwiązań długoterminowych, mających na celu dalszy wzrost i realizację celów biznesowych.
- Inicjowanie, planowanie oraz realizacja procesów rozwojowych dla managerów w przypisanym obszarze biznesowym, w tym prowadzenie sesji coachingowych.
- Uczestnictwo w budowaniu kultury organizacyjnej Medicover.
Oferujemy:
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
- Pracę w systemie hybrydowym (50/50).
- Możliwość realizacji własnych pomysłów i zdobycia unikalnych doświadczeń biznesowych i hr-owych.
- Dużą swobodę działania.
Dodatkowo:
- #Samorozwój- masz możliwość uczestniczenia w specjalistycznych szkoleniach oraz masz dostęp do platformy szkoleniowej, w której wybierasz interesujące Cię tematy
- #PoszukiwanyPoszukiwana– możesz polecać swoich znajomych do pracy w Medicover, a do tego pracujesz z osobami, które cenisz i lubisz. Za polecenie możesz zyskać nawet do 6000 zł.
- #NieSamąPracąCzłowiekŻyje – po pracy masz możliwość zaangażowania się w działania Fundacji Medicover
- #WZdrowymCieleZdrowyDuch- możesz skorzystać z bezpłatnej opieki medycznej oraz pakietu sportowego
- #CzujęSięBezpiecznie- dostajesz bezpłatne ubezpieczenie NNW od 1 dnia zatrudnienia
- #SpeakEnglish- masz możliwość uczenia się angielskiego za pomocą platformy e-learningowej w dogodnym dla Ciebie miejscu i czasie
- #WorkLifeBalance- dzięki platformie Medicover Benefits możesz wybierać benefity dopasowane do Twoich potrzeb. Teatr, masaż, a może zakupy w ulubionym sklepie? Wybierasz to, na co masz ochotę
- #LessWaste– to ekologiczne rozwiązania w duchu Medicover. Razem z zespołem możesz uczestniczyć w akcjach dbania o środowisko
- #WellBeing– o Twoje zdrowie i dobre samopoczucie dbamy przez cały rok. Możesz wziąć udział między innymi w profilaktycznych badaniach krwi, zajęciach jogi w biurze, czy webinarach edukacyjnych.