wielkopolskie / Poznań
Koordynator Zespołu Obsługi Gwarancyjnej
2025-06-14
Koordynator Zespołu Obsługi Gwarancyjnej
Miejsce pracy: Poznań
Opis stanowiska
- zapewnienie kompleksowej obsługi obiektów w okresie gwarancyjnym,
- organizowanie procesu usuwania usterek,
- uczestniczenie w przeglądach gwarancyjnych,
- prowadzenie dokumentacji zgłoszonych reklamacji i prac naprawczych,
- sporządzanie i weryfikacja zleceń/umów,
- rozliczanie finansowe i rzeczowe prac naprawczych,
- ścisła współpraca z działami realizacyjnymi oraz Biurem Prawnym,
- sporządzanie analiz zgłoszonych reklamacji,
- przygotowywanie dokumentacji do zwolnienia kaucji gwarancyjnych,
- zarządzanie podległym zespołem.
Wymagania
- co najmniej 5-letnie doświadczenie w zakresie obsługi gwarancyjnej obiektów budowlanych lub w realizacji obiektów budowlanych po stronie generalnego wykonawcy,
- wykształcenie techniczne, preferowane kierunki: budownictwo, inżynieria środowiska lub pokrewne,
- znajomość przepisów dotyczących branży budowlanej,
- znajomość procesów i technologii budowlanych,
- dobra znajomość obsługi MS Office, w szczególności MS Excel,
- doświadczenie w koordynowaniu pracy innych / zarządzaniu zespołem,
- prawo jazdy kat. B i gotowość do wyjazdów na obsługiwane inwestycje na terenie Polski zachodniej,
- wysokie umiejętności komunikacyjne,
- samodzielność i dobra organizacja pracy,
- dociekliwość, skrupulatność, terminowość,
- uprawnienia budowlane – mile widziane.
Oferujemy
- pracę w renomowanej firmie - jednej z najlepszych spółek budowlanych w Polsce – laureata rankingu POLANDS BEST EMPLOYERS 2022, 2023 i 2024,
- proces wdrożenia do firmy zainaugurowany przez dzień adaptacyjny w centrali w Warszawie,
- formę zatrudnienia: kolejno okres próbny, umowę na czas określony, umowę na czas nieokreślony,
- stabilne zatrudnienie – możliwość długofalowej współpracy przy kolejnych projektach realizowanych przez firmę,
- możliwość rozwoju oraz awansu w firmie tworzonej przez ludzi z pasją – wielu naszych kierowników budów i kontraktów oraz koordynatorów i kierowników zespołów pochodzi z awansów wewnętrznych,
- transparentny system premiowy,
- pracę w zróżnicowanym zespole (pod względem doświadczenia, wieku i płci),
- atmosferę budującą zaangażowanie – konkursy z nagrodami i inicjatywy wewnętrzne dla pracowników takie jak konkurs na zdjęcia z wakacji, konkurs na zdjęcia świątecznej dekoracji biura, konkursy ekologiczne, ponadto obchodzimy m.in. Dzień Budowlańca, Tydzień Bezpieczeństwa,
- pracę w organizacji dla której bezpieczeństwo pracowników jest priorytetem – jesteśmy jednym założycieli i aktywnym członkiem Porozumienia dla Bezpieczeństwa w Budownictwie,
- połączenie tradycji (wieloletniej historii na polskim rynku) z nowoczesnością (jesteśmy szeroko zaangażowani we wdrażanie BIM i technologii cyfrowych),
- możliwość pracy zdalnej w wymiarze 4 dni w miesiącu.
Nasza historia zaczęła się w 1945r. od odbudowy mostów po II wojnie światowej. W Warszawie, gdzie mamy główną siedzibę, niemal wszystkie mosty zostały zbudowane lub przebudowywane właśnie przez naszą firmę.
Jako generalny wykonawca realizujemy projekty na terenie całej Polski, we wszystkich kluczowych obszarach budownictwa: ogólnego, przemysłowego, energetycznego, infrastrukturalnego oraz ochrony środowiska.
Nasz zespół tworzy obecnie ponad 800 pracowników Mostostalu Warszawa S.A., i niemal 1500 w całej grupie kapitałowej.
Jesteśmy firmą notowaną na Giełdzie Papierów Wartościowych od 1993 roku. Od 1999 roku naszym strategicznym partnerem i udziałowcem jest ACCIONA – międzynarodowa organizacja zatrudniająca ponad 39.000 pracowników w ponad 40 krajach na świecie.
W naszej działalności kierujemy się 3 wartościami, którymi są: BEZPIECZEŃSTWO, INNOWACYJNOŚĆ i ZESPÓŁ.