śląskie / Ruda Śląska
Magazynier / Operator Wózka Widłowego
dzisiaj
Lubisz wyzwania?
Masz uprawnienia na wózek widłowy?
Doświadczenie w pracy na magazynie lub chcesz je zdobyć?
A może rozglądasz się za nowymi możliwościami?
Świetnie trafiłeś!
Aktualnie do naszego zespołu poszukujemy osoby na stanowisko:
Magazynier / Operator Wózka Widłowego
Miejsce pracy: Ruda Śląska
Wyzwania, dzięki którym nie będzie miejsca na nudę:
- Wykonywanie operacji magazynowych (recepcja, składowanie, kompletowanie zamówień, załadunki i rozładunki towarów) zgodnie z obowiązującymi w firmie procedurami;
- Dbanie o efektywne wykorzystanie powierzchni magazynowej, udział w procesie usprawniania pracy magazynu;
- Prawidłowe przygotowanie i obieg dokumentów związanych z pracą na magazynie.
Na stanowisku na pewno się przyda:
- Uprawnienia UDT do obsługi wózków widłowych - warunek konieczny;
- Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku będzie stanowiło dodatkowy atut;
- Gotowość do pracy w systemie zmianowym;
- Inicjatywa w zakresie poprawy jakości oraz usprawnień w pracy;
- Silna motywacja i zaangażowanie w pracę;
- Dbałość o porządek i bezpieczeństwo na magazynie;
- Umiejętność pracy w zespole;
- Dobra organizacja pracy.
Warto do nas dołączyć, bo mamy dla Ciebie:
- Ambitne stanowisko w strukturach niekwestionowanego lidera usług transportowych;
- Stabilne zatrudnienie na pełny etat na podstawie umowy o pracę;
- Atrakcyjne wynagrodzenie zasadnicze i jasny system premiowy;
- Pełne szkolenie wdrożeniowe;
- Możliwość podnoszenia własnych kwalifikacji i rozwoju zawodowego, dzięki cyklicznym szkoleniom wewnętrznym i zewnętrznym;
- Najnowocześniejsze i zaawansowane technologicznie narzędzia pracy;
- Doskonałe warunki i koleżeńska atmosfera;
- Dofinansowanie posiłków;
- Pakiet medyczny;
- Karta paliwowa;
- Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia zdrowotnego;
- Wysoka kultura organizacyjna /akcje charytatywne, spotkania i eventy integracyjne, sekcje sportowe/;
- Owocowe piątki;
- Jasno określony przebieg etapów rekrutacji: 1 etap - analiza CV, 2 etap - rozmowa telefoniczna, 3 etap - spotkanie i ustalenie szczegółów, 4 etap - podjęcie decyzji o zatrudnieniu lub odrzuceniu kandydata.