Mistrz Zmiany
- Zarządzanie zespołem Pracowników ok. 2-10 osób (organizacja pracy, motywowanie, nadzorowanie procesów),
- Ustalanie harmonogramu, ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy podległych Pracowników,
- Odpowiedzialność za przestrzeganie zasad BHP oraz innych obowiązujących przepisów przez podległych Pracowników,
- Przeprowadzanie szkoleń stanowiskowych dla nowych Pracowników,
- Raportowanie produkcji oraz tygodniowych zapotrzebowań produkcyjnych,
- Cykliczna inwentaryzacja części produkcyjnej,
- Optymalizowanie procesów produkcyjnych pod kątem wydajności pracy.
- Minimum 1 rok na podobnym stanowisku,
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołem,
- Umiejętność pracy pod presją czasu,
- Orientacja na proces ciągłego doskonalenia,
- Mile widziane: SEP GR1 i 2, obsługa wózka widłowego, obsługa suwnic, doświadczenie/umiejętności mechaniczne.
- Stabilne zatrudnienie i umowę o pracę od pierwszego dnia pracy;
- Premię miesięczną w wysokości do 20% miesięcznego wynagrodzenia;
- Bezpłatną prywatną opiekę medyczną;
- Ubezpieczenie na życie dla Ciebie oraz dla całej Twojej rodziny;
- Dofinansowanie do Programu "Fabryka siły", czyli karty sportowej;
- Naukę języka angielskiego;
- Możliwość rozwoju zawodowego, udziału w szkoleniach finansowanych przez pracodawcę;
- Szereg dodatkowych świadczeń: świadczenie bożonarodzeniowe, wielkanocne, wczasy pod gruszą i inne.