Młodsza Specjalistka / Młodszy Specjalista ds. Pomiarów Hydrologiczno-Meteorologicznych
Młodszy specjalista w Wydziale Pomiarów Hydrologiczno-Meteorologicznych (pracownik hydrologicznej ekipy terenowej)
- Realizacja terenowych pomiarów hydrologicznych i meteorologicznych w wyznaczonym regionie.
- Utrzymanie, kontrola i rozwój stacji pomiarowych oraz infrastruktury technicznej.
- Serwis i konserwacja urządzeń pomiarowych i elementów systemów telemetrycznych.
- Wsparcie przy budowie, modernizacjach i przenoszeniu stacji.
- Pomiary przepływów nowoczesną aparaturą hydroakustyczną i ultradźwiękową.
- Prace geodezyjne (m.in. przekroje rzeczne, pomiar spadku zwierciadła wody).
- Kontrole i inspekcje jakości danych pomiarowych.
- Sporządzanie dokumentacji: sprawozdań, protokołów, meldunków.
- Praca w terenie i na wodzie, w zmiennych warunkach atmosferycznych.
- Wykształcenie min. średnie przyrodnicze lub techniczne (hydrologia, geodezja, inżynieria środowiska, mechatronika, elektrotechnika itp.).
- Prawo jazdy kat. B.
- Umiejętność pływania.
- Obsługa pakietu MS Office.
- Umiejętność posługiwania się elektronarzędziami oraz sprzętem technicznym (piła łańcuchowa, agregat, kosiarki itp.).
- Gotowość do częstych wyjazdów terenowych.
- Brak przeciwwskazań do pracy na wodzie i na wysokości pow. 3 m.
- Zaangażowanie, dokładność, odpowiedzialność; praca zespołowa.
- Wyższe wykształcenie kierunkowe (hydrologia, geodezja, elektrotechnika, mechatronika).
- Doświadczenie w pomiarach terenowych, geodezji, aparaturze pomiarowej lub pracy serwisowej.
- Praktyka w pracach remontowych i konserwacyjnych.
- Uprawnienia SEP (E).
- Patent sternika / motorowodnego lub praktyka w prowadzeniu łodzi.
- Obsługa sprzętu geodezyjnego i programów GIS (np. QGIS).
- Umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów terenowych.
- Możliwość rozwoju osobistego, poszerzenia wiedzy i umiejętności oraz zdobycia atrakcyjnego doświadczenia zawodowego, w Instytucji o 100 letniej tradycji, nastawionej na innowacje i doskonalenie w zakresie nowoczesnych technologii badawczych.
- Współpracę z gronem wysoko wykwalifikowanych specjalistów.
- Umowę o pracę.
- Dodatkowe ubezpieczenie na życie.
- Prywatną opiekę medyczną.
- Niezbędne narzędzia pracy.
- Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych.
- Uczestniczenie w targach branżowych na całym świecie.
- Szkolenia, możliwość rozwoju i poszerzania kompetencji.
- Pracowniczy Program Emerytalny.
- Tworzenie wyjątkowych, luksusowych produktów.
- Możliwość awansów pionowych i poziomych.
- Pracownicze Plany Kapitałowe.
- Specjalistyczne branżowe wydawnictwa.
