pomorskie / Starogard Gdański
Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Zapewnienia Jakości
2026-10-04
Twój rozwój. Nasza wspólna misja.Zdrowe jutro zaczyna się od ludzi, którzy tworzą Polpharmę – od ich wiedzy, zaangażowania i pasji. Wspólnie dbamy o zdrowie innych i tworzymy środowisko, w którym każdy może być sobą. Rozwijamy się w zgodzie z własnymi ambicjami, niezależnie od obszaru, w jakim działamy. Razem z nami możesz realnie wpływać na zdrowie i dobrostan innych.
Szukamy osoby na stanowisko:
Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Zapewnienia Jakości
Miejsce pracy: Starogard Gdański
Nr ref.: JR009397
Zakres obowiązków:
- Wspieranie nadzoru nad przestrzeganiem zasad GMP w obszarze Jednostki Biznesowej API.
- Udział w procesach jakościowych, takich jak:
- działania wyjaśniające oraz CAPA,
- kontrola zmian,
- przeglądy jakości produktów.
- Weryfikacja i ocena raportów serii z procesu wytwarzania substancji czynnych.
- Opracowywanie oraz opiniowanie dokumentacji jakościowej.
- Współpraca z obszarami Produkcji i Kontroli Jakości.
- Udział w przygotowaniu obszarów produkcyjnych do inspekcji i audytów.
- Przygotowywanie odpowiedzi na raporty z audytów i inspekcji w języku angielskim.
- Udział w spotkaniach projektowych oraz telekonferencjach z klientami i zespołami wewnętrznymi w ramach projektów CDMO.
- Wsparcie klientów w obszarze jakości, w tym:
- przygotowywanie oświadczeń,
- wypełnianie ankiet jakościowych,
- koordynowanie opiniowania umów jakościowych,
- udzielanie odpowiedzi na zapytania klientów w języku angielskim.
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe farmaceutyczne, chemiczne, biologiczne lub pokrewne.
- Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office.
- Komunikatywna znajomość języka angielskiego – warunek konieczny.
- Znajomość technologii wytwarzania produktów farmaceutycznych oraz wymagań GMP będzie dodatkowym atutem.
- Doświadczenie w obszarze Zapewnienia Jakości lub Kontroli Jakości będzie mile widziane.
- Komunikatywność oraz chęć rozwoju w dynamicznym środowisku pracy.
Oferujemy:
- Umowę o pracę na zastępstwo.
- Pracę w trybie hybrydowym.
- Premię produktywnościową oraz okolicznościową.
- Prywatną opiekę medyczną.
- Ubezpieczenie na życie.
- Dofinansowanie do posiłków i dojazdów do pracy.
- Kartę Multisport.
- System kafeteryjny z benefitami do wyboru.
- Możliwość przystąpienia do Pracowniczego Programu Emerytalnego.
- Dofinansowanie wypoczynku.