Oferta konkursowa - stanowisko ds. umów (m/k)
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
Uprawnienia: Umiejętność organizacji na stanowisku pracy
Wymagania inne:
[Umiejętność 1] : biegła obsługa komputera, Microsoft OfficeWYMAGANIA NIEZBĘDNE:a) obywatelstwo polskie/kraju Unii Europejskiej i/lub innego państwa, którego obywatelom na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium RP* - oświadczenieb) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznychoświadczeniec) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe - oświadczenied) nieposzlakowana opiniaoświadczeniee) wykształcenie: średnie lub wyższe - kserokopia świadectwa ukończenia szkoły średniej lub dyplomu i/lub oryginał zaświadczenia o ukończeniu studiów (w przypadku obrony pracy dyplomowej do momentu wystawienia dyplomu przez uczelnię - ważność zaświadczenia 1 miesiąc)f) staż pracy: niewymaganyWYMAGANIA DODATKOWE;a) bardzo dobra znajomość przepisów ustawy o ochronie praw lokatorów, mieszkaniowym zasobie gminy i o zmianie Kodeksu cywilnego - zapis w liście motywacyjnymb) bardzo dobra znajomość ustawy o własności lokali - zapis w liście motywacyjnymc) znajomość ustawy o samorządzie gminnym - zapis w liście motywacyjnymd) znajomość przepisów kodeksu postępowania administracyjnego - zapis w liście motywacyjnyme) umiejętność obsługi komputera, w tym programów Office - zapis w liście motywacyjnymf) umiejętności organizacyjne, w szczególności samodzielność w organizacji pracy własnejzapis w liście motywacyjnymg) rzetelność, dyspozycyjność, umiejętność komunikacji interpersonalnej, samodzielność w podejmowaniu decyzji, gotowość podnoszenia kwalifikacji - zapis w liście motywacyjnym
Opole
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wynagrodzenie brutto:
od 5 000 PLN
Opis wynagrodzenia:
Wynagrodzenie zasadnicze od 5.000,00 zł brutto plus dodatek za wieloletnią pracę w wysokości od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności o udokumentowanego stażu pracy.
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Opolu