wielkopolskie / Opalenica

Pracownik socjalny k/m

wczoraj

Powiatowy Urząd Pracy w Nowym Tomyślu

Miejsce pracy: Opalenica

Numer: StPr/26/0303

OBOWIĄZKI:

Wykonywanie zadań pracownika socjalnego wynikających z aktualnie obowiązującej ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej, ustawy o przeciwdziałaniu przemocy domowej, ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczaj, w szczególności:1) praca socjalna;2) przeprowadzanie wywiadów środowiskowych;3) udzielanie pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej;4) dokonywanie analizy, diagnozy i oceny zjawisk indywidualnych i społecznych, a także formułowanie opinii w zakresie zapotrzebowania na świadczenia z pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń;5) udzielanie informacji, wskazówek, porad i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, rodzinom, grupom i społecznościom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną ich trudnej sytuacji lub zaspokajać niezbędne potrzeby życiowe;6) pomoc w uzyskaniu dla osób lub rodzin będących w trudnej sytuacji życiowej specjalistycznego poradnictwa, terapii lub innych form pomocy w zakresie możliwości rozwiązywania problemów przez właściwe instytucje państwowe, samorządowe i organizacje pozarządowe;7) pobudzanie społecznej aktywności i inspirowanie działań samopomocowych w zaspakajaniu potrzeb życiowych osób, rodzin, grup i środowisk społecznych;8) współpraca i współdziałanie z innymi specjalistami w celu przeciwdziałania i ograniczania problemów oraz skutków negatywnych zjawisk społecznych, łagodzenie konsekwencji ubóstwa;9) współuczestniczenie w inspirowaniu, opracowaniu, wdrażaniu oraz rozwijaniu lokalnych programów pomocy społecznej ukierunkowanych na podniesienie jakości życia,10) inicjowanie lub współuczestniczenie w działaniach profilaktycznych nakierowanych na zapobieganie lub łagodzenie problemów społecznych;11) udzielanie osobom zgłaszającym się pełnej informacji o przysługujących im świadczeniach i dostępnych formach pomocy;12) bieżące dokumentowanie wykonywanych działań w zakresie przeprowadzonych wywiadów środowiskowych, współpracy z innymi instytucjami, pracy socjalnej w programie POMOST oraz EZD;13) wykonywanie zastępstwa służbowego w czasie nieobecności pracowników socjalnych;14) realizacja zadań w ramach procedury Niebieskie karta w przypadku stwierdzenia przemocy domowej, udział w grupach diagnostyczno-pomocowych;15) prowadzenie innych zadań zleconych przez Dyrektora związanych z działalnością Ośrodka.

WARUNKI PRACY:

Wymagania konieczne:

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

Wymagania inne:

Wymagania niezbędne:1. Posiadanie obywatelstwa polskiego;2. Znajomość ustawy o pomocy społecznej, ustawy o przeciwdziałaniu przemocy domowej, ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, kodeksu postępowania administracyjnego oraz uregulowań prawnych dotyczących ochrony danych osobowych;3. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,4. Niekaralność za przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego popełnione umyślnie oraz za przestępstwa skarbowe;5. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku pracownik socjalny;6. Nieposzlakowana opinia;7. Posiadanie odpowiednich kwalifikacji;1) Pracownikiem socjalnym może być osoba, która spełnia co najmniej jeden z poniższych warunków:a) posiada dyplomu ukończenia kolegium pracowników służb społecznych lubb) ukończyła studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej,c) do dnia 31 grudnia 2013 r. ukończyła studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków: - pedagogika, - pedagogika specjalna, - politologia, - polityka społeczna, - psychologia, - socjologia, - nauka o rodzinie d) ukończyła studia podyplomowe z zakresu metodyki i metodologii pracy socjalnej w uczelni realizującej studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, po uprzednim ukończeniu studiów na jednym z kierunków, o których mowa w art. 116 ust. 1 pkt 3 ustawy o pomocy społecznej.2) Zawód pracownika socjalnego może wykonywać także osoba, która:a) przed dniem 1 stycznia 2007 r. uzyskała dyplom wyższej szkoły zawodowej o specjalności praca socjalna, lubb) do dnia 1 stycznia 2008 r. otrzymała dyplom uzyskania tytułu zawodowego w zawodzie pracownik socjalny, lubc) przed dniem 1 stycznia 2008 r. ukończyła lub kontynuowała studia wyższe o specjalności praca socjalna na jednym z kierunków: pedagogika, politologia, polityka społeczna, psychologia, socjologia lub nauki o rodzinie i uzyskanie dyplomu ukończenia tych studiów, lubd) przed dniem 1 maja 2004 roku pozostawała w zatrudnianiu na stanowisku pracownika socjalnego na podstawie dotychczasowych przepisów, lube) przed dniem 1 maja 2004 r. ukończyła studia wyższe na kierunkach: pedagogika, psychologia, politologia, politologia i nauki społeczne lub socjologia, lubf) w okresie 3,5 roku od dnia 1 maja 2004r. ukończyła studia wyższe magisterskie na kierunkach: pedagogika, psychologia, politologia lub socjologia, lubg) przed dniem 1 maja 2004 r. rozpoczęła studia wyższe licencjackie lub wyższe magisterskie na kierunkach: pedagogika, psychologia, politologia lub socjologia i uzyskała dyplom ukończenia tych studiów, lubh) pozostawała w zatrudnianiu przed dniem 1 maja 2004r. na stanowisku aspiranta pracy socjalnej i w okresie 3,5 roku od dnia 1 maja 2004r. ukończyła studia wyższe na kierunkach: pedagogika, psychologia, politologia lub socjologia i uzyskanie tytułu licencjata, lubi) pozostawała w zatrudnieniu przed dniem 1 maja 2004r. na stanowisku aspiranta pracy socjalnej i w okresie 5,5 roku od dnia 1 maja 2004r. ukończyła studia wyższe magisterskie na kierunkach: pedagogika, psychologia, politologia lub socjologia.

Miejsce pracy:

Opalenica

Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie brutto:

od 5 500 PLN

Opis wynagrodzenia:

wynagrodzenie 5500 zł + dodatek motywacyjny 1000 zł, dodatek za pracę w terenie 400 zł, dodatek stażowy

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Nowym Tomyślu

Pracownik socjalny k/m

Co z tym listem motywacyjnym?

Kilka słów wprowadzenia odnośnie do listu motywacyjnego

Mail z aplikacją

Podobne ogłoszenia

Stanowisko ds. osób migrujących k/m

Specjalista ds.organizacji pracy i rodziny ( k/m)

Specjalista ds. dzieci i młodzieży ( k/m)