Przedstawiciel Handlowy
- Realizacja polityki sprzedażowej i celów sprzedażowych,
- Pozyskiwanie nowych klientów, budowanie relacji,
- Regularne raportowanie działań sprzedażowych,
- Gromadzenie danych rynkowych, aktualizacja baz danych,
- Przygotowywanie ofert handlowych,
- Kreowanie pozytywnego wizerunku firmy.
- Determinacja w realizacji celów,
- Umiejętności sprzedażowe i negocjacyjne,
- Łatwość w nawiązywaniu kontaktów biznesowych,
- Umiejętność prezentacji produktów,
- Motywacja i organizacja własnej pracy,
- Mobilność, prawo jazdy kat. B,
- Doświadczenie w sprzedaży terenowej,
- Min. wykształcenie średnie,
- Wysoka kultura osobista.
- Stabilne zatrudnienie na umowę zlecenie,
- Pracę w dynamicznym zespole,
- Wsparcie w okresie wdrożenia,
- Narzędzia pracy: komputer/telefon służbowy.