wielkopolskie / Poznań
Specjalista ds. technicznych
2026-10-22
Poszukujemy osoby do pracy na stanowisku:
Specjalista ds. technicznych
Miejsce pracy: Poznań
Twój zakres obowiązków
- współpraca z działami technicznymi w halach Selgros i magazynach FoodService,
- nadzór nad wykonywanymi naprawami, konserwacjami itp.,
- nadzór nad eksploatacją wszelkich urządzeń i instalacji, przeprowadzanie kontroli technicznych,
- tworzenie budżetów, harmonogramów i specyfikacji przetargowej oraz kontrolowanie prac zgodnie z zakresem projektu,
- współpraca z podwykonawcami na wszystkich etapach realizacji projektu,
- przeprowadzanie odbiorów częściowych i końcowych prac i nadzorowanie rozliczenia inwestycji,
- zarządzanie realizacją powierzonych projektów inwestycyjnych, nadzór nad stanem technicznym budynków i terenów zakładu pracy,
- prowadzenie spraw formalno-prawnych (kontakt z urzędami, prowadzenie oficjalnej korespondencji, itp.),
- nadzorowanie właściwego prowadzenia i archiwizowania dokumentacji wymaganej przepisami prawa i przepisami wewnętrznymi firmy.
Nasze wymagania
- wykształcenie min. inżynierskie (preferowane o profilu elektrycznym, elektromechanicznym lub budowlanym),
- praktyczna wiedza techniczna z dziedziny elektryki, hydrauliki i zagadnień budowlanych,
- bardzo dobra organizacja pracy,
- umiejętność planowania, kosztorysowania i ustalania priorytetów,
- doświadczenie w prowadzeniu prac serwisowych i remontowo-budowlanych,
- umiejętność obsługi komputera - pakiet MS Office (AutoCAD mile widziany),
- zaangażowanie i motywacja do osiągania jak najwyższych standardów i wyników oraz realizacji określonych celów,
- gotowość do odbywania podróży służbowych, posiadających czynne prawo jazdy kat. B.
Mile widziane
- uprawnienia SEP do 15Kv (SEP E z uprawnieniami w grupie G1, G2, G3, SEP D z uprawnieniami w grupie G1, G2, G3).
To oferujemy
- stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
- prywatną opiekę medyczną LUXMED oraz możliwość ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach,
- atrakcyjne gratyfikacje jubileuszowe,
- dodatkowy dzień wolny w co piątą rocznicę zatrudnienia,
- możliwość rozwoju kwalifikacji zawodowych poprzez szkolenia,
- kursy językowe dostępne dla wszystkich pracowników,
- pakiet świadczeń socjalnych (m.in. świadczenia świąteczne i urlopowe),
- możliwość przystąpienia do programu Medicover Sport,
- zniżki pracownicze na zakupy w halach Selgros i u naszych Partnerów Biznesowych.
Jeśli do tej pory nie uzyskałaś/uzyskałeś prawa do pełnego wymiaru urlopu (26 dni), a przepracujesz z nami 3 miesiące - otrzymasz dodatkowe 6 dni wolnego!