Specjalista / Specjalistka ds. wyceny zabezpieczeń
forma współpracy: umowa o pracę
tryb działania: praca hybrydowa, raz w tyg spotkamy sie w biurze w Łodzi lub Warszawie
Zespół: Departament Zarządzania Zabezpieczeniami
Zajmujemy się aktualizacją wartości zabezpieczeń w postaci nieruchomości i ruchomości w procesie detalicznym i korporacyjnym, monitorujemy warunki umowne związane z zabezpieczeniami, kreujemy politykę zabezpieczeń oraz rozwiązania narzędziowe związane z procesem wyceny i gromadzenia danych o zabezpieczeniach. Analizujemy portfel zabezpieczeń i dbamy o jakość danych o zabezpieczeniach. Dołączysz do 12 osobowego zespołu o różnym stażu i różnym poziomie doświadczeń.
- monitorowanie wartości nieruchomości mieszkalnych / komercyjnych stanowiących zabezpieczenie finansowania udzielonego przez mBank
- monitorowanie wartości ruchomości stanowiących zabezpieczenie finansowania udzielonego przez mBank
- realizacja analiz związanych z rynkiem nieruchomości i portfelem zabezpieczeń
- przygotowywanie raportów w ramach pracy na bazach danych
- praca związana z optymalizacją zadań
- zgłaszanie zmian narzędziowych, pisanie specyfikacji, testowanie zmian
- masz wiedzę z zakresu: wyceny nieruchomości mieszkalnych i komercyjnych; klasyfikacji i wyceny ruchomości; ekonomiczno – prawnych zasad funkcjonowania rynku nieruchomości; produktów i regulacji bankowych oraz rekomendacji i uchwał nadzoru bankowego
- masz wykształcenie wyższe (preferowane: ekonomiczne); studia podyplomowe związane z wyceną nieruchomości, licencję Rzeczoznawcy Majątkowego
- swobodnie pracujesz z aplikacjami: MS Excel, MS Power Point
- masz minimum 4-letnie doświadczenie w obszarze wyceny nieruchomości mieszkalnych i komercyjnych oraz wyceny ruchomości
- masz doświadczenie w analizie danych, pisaniu specyfikacji, testowaniu narzędzi
- dobrze znasz jęz. angielski (poziom umożliwiających swobodną komunikację, pozwalający na weryfikacje tekstów (np. operatów szacunkowych) oraz rozumienie regulacji
- kreatywnie podchodzisz do realizowanych zadań oraz lubisz pracę zespołową
- dobrze organizujesz swoją pracę; szybko podejmujesz decyzje; myślisz analitycznie i procesowo
- możliwość udziału w procesach rekrutacji wewnętrznej
- programy rozwojowe, np.: Z energią po zdrowie, Piątki z rozwojem, ODnowa (program wspierający pracę i zarządzanie w środowisku zdalnym i hybrydowym)
- szkolenia merytoryczne oraz programy rozwijające kompetencje przyszłości
- możliwość udziału w konsultacjach rozwojowych i rekrutacyjnych w ramach wewnętrznego rynku pracy
- wsparcie w opracowaniu indywidulanych planów rozwojowych i odkrywaniu mocnych stron wykorzystując podejście Instytutu Gallupa
- możliwość pracy w systemie hybrydowym
- możliwość aktywnego udziału w organizacji Wielkiej Orkiestry Świątecznej Pomocy, Pol’and’Rock Festival oraz wspierania innych dobroczynnych inicjatyw