zachodniopomorskie / Kołobrzeg
Starszy inspektor w biurze zarządzania kryzysowego i spraw obronnych
2025-12-08
Starostwo Powiatowe w Kołobrzegu
Starszy inspektor w biurze zarządzania kryzysowego i spraw obronnych
Miejsce pracy: Kołobrzeg
Numer: StPr/25/1127
OBOWIĄZKI:
1.Realizacja zadań określonych w Ustawie z dnia 5 grudnia 2024 r. o ochronie ludności i obronie cywilnej, a w szczególności:1)organizacja kierowania i koordynowania na obszarze powiatu realizacji zadań obrony cywilnej przez podmioty ochrony ludności;2)organizacja nadzoru realizacji zadań obrony cywilnej przez podmioty obrony cywilnej na obszarze powiatu;3)koordynowanie współpracy między służbami, inspekcjami i strażami w zakresie realizacji zadań obrony cywilnej na obszarze powiatu;4)organizowanie współpracy między gminami w zakresie obrony cywilnej na obszarze powiatu;5)organizacja udzielania gminom wchodzącym w skład powiatu pomocy w realizacji zadań obrony cywilnej, obejmującej:a)pozyskiwanie i wykorzystywanie niezbędnych zasobów obrony cywilnej i środków finansowych,b)skierowanie, na wniosek wójta (burmistrza, prezydenta miasta), po akceptacji Starosty posiadanych zasobów obrony cywilnej do działań na terenie gminy w sytuacjach zagrożenia,6)opracowanie zaleceń, w celu koordynacji realizacji zadań obrony cywilnej (art. 59 ust. 1 ustawy), dla wójtów (burmistrzów, prezydentów miast) gmin znajdujących się na obszarze powiatu;7)sporządzenie oceny wykonywania zadań obrony cywilnej na obszarze powiatu przez podmioty, z którymi zostało zawarte porozumienie lub wobec których została wydana decyzja o uznaniu za podmiot ochrony ludności;8)opracowanie porozumienia lub umowy o współdziałaniu w zakresie realizacji zadań obrony cywilnej z wójtem (burmistrzem, prezydentem miasta);9)tworzenie i utrzymywanie, na obszarze powiatu, zasobów ochrony ludności oraz infrastruktury niezbędnej do realizacji zadań obrony cywilnej oraz zapewnienie dostępu do wody;10)wsparcie podmiotów obrony cywilnej w zakresie wyposażenia w sprzęt i środki ochrony;11)opracowanie zaleceń dla podmiotów obrony cywilnej odnośnie rodzajów i ilości zasobów ochrony ludności utrzymywanych przez te podmioty;12)ewidencjonowanie podmiotów i zasobów obrony cywilnej na obszarze powiatu;13)organizacja wyznaczania, zawierania porozumień i wydawanie decyzji o uznaniu za podmiot obrony cywilnej;14)współudział w organizowaniu udzielania pomocy humanitarnej na obszarze powiatu;15)współudział w opracowywaniu wkładu do wojewódzkiego planu ewakuacji na obszarze powiatu;16)planowanie oraz organizowanie szkoleń, ćwiczeń i innych form edukacji z zakresu obrony cywilnej, ewaluacja tych ćwiczeń oraz wspieranie programów edukacyjnych mających na celu przygotowanie do reagowania na potencjalne zagrożenia na obszarze powiatu;17)organizowanie i utrzymanie powiatowych elementów systemów wykrywania zagrożeń militarnych oraz powiadamiania, ostrzegania i alarmowania o zagrożeniach;18)organizowanie planowanie liczby i pojemności miejsc doraźnego schronienia;19)wydawanie i odwoływanie poleceń udostępnienia miejsc doraźnego schronienia, oraz informowanie ludności o ich umiejscowieniu;20)organizacja finansowania i współfinansowania utrzymania, modernizacji i budowy infrastruktury niezbędnej do realizacji zadań obrony cywilnej, w tym miejsc doraźnego schronienia;21)wnioskowanie do Wojewody o nadanie przydziałów mobilizacyjnych obrony cywilnej, w tym przydziałów na podstawie wniosków wójtów (burmistrzów, prezydentów miast);22)sporządzanie co 2 lata informacji o stanie przygotowań powiatu do realizacji zadań obrony cywilnej.2.Organizacja systemu powiadamiania, ostrzegania i alarmowania ludności o zagrożeniach na obszarze powiatu3.Pełnienie obowiązków magazyniera Powiatowego magazynu przeciwpowodziowego / środków ochrony ludności (OL i OC) zgodnie z zadaniami określonymi w Planie operacyjnym ochrony przed powodzią.4.Utrzymanie systemu łączności radiowej w ciągłej sprawności technicznej.Naprawy i konserwacja urządzeń łączności systemu ostrzegania i alarmowania.
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:
Wymagania inne:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Wymagania inne:
1)obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych,2)wykształcenie wyższe,3)co najmniej 4-letni staż pracy, 4)pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,5)posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa w zakresie dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą "POUFNE, lub poddanie się zwykłemu postępowaniu sprawdzającemu zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych (Dz.U.2024.632 t.j. z dnia 2024.04.25),6)niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,7)nieposzlakowana opinia
Miejsce pracy:
Rodzaj umowy:
Wynagrodzenie brutto:
Kołobrzeg
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 2 650 PLN
KONTAKT:
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Kołobrzegu