Starszy legalizator
Dyrektor poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Warunki pracy
Praca wykonywana w siedzibie i poza siedzibą Urzędu. Praca z wykorzystaniem specjalistycznych przyrządów kontrolno-pomiarowych o masie do 25 kg z koniecznością ich transportowania. Możliwość pracy na wysokości powyżej 3 m. Współpraca z klientem zewnętrznym. Na stanowisku pracy używany jest sprzęt biurowy taki jak: komputer, drukarka, skaner, kserokopiarka, niszczarka dokumentów, telefon. W budynku jest winda, brak podjazdów dla wózków inwalidzkich. Na stanowisku nie występują uciążliwe i szkodliwe warunki pracy.
Zakres zadań
- Legalizuje przyrządy pomiarowe
- Wzorcuje przyrządy pomiarowe
- Sprawuje nadzór nad przepisami ustawy Prawo o miarach
- Prowadzi prace administracyjno-biurowe
- Realizuje czynności wynikające z funkcjonującego w urzędzie systemu zarzadzania
Wymagania niezbędne
wykształcenie: średnie technicznedoświadczenie zawodowe/staż pracy: doświadczenia zawodowego
- Znajomość obsługi komputera (pakiet MS Office)
- Odpowiedzialność i samodzielność w podejmowaniu decyzji
- Zdolność analitycznego myślenia
- Odporność na stres
- Umiejętność pracy w zespole
- W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
- oświadczenie o posiadaniu prawa jazdy
- komunikatywność i kreatywność
- systematyczność i zaangażowanie w wykonywaną pracę
- umiejętność praktycznego stosowania i interpretacji przepisów prawnych
- dyspozycyjność wynikająca z potrzeby wyjazdów służbowych
- brak przeciwskazań do pracy na wysokości powyżej 3 m