śląskie / Katowice
Technolog (budownictwo energetyczne)
2025-04-14
Dołącz do #Unikalnych, jako:
Technolog (budownictwo energetyczne)
Lokalizacja Katowice
Twój zakres obowiązków
- Wsparcie operacyjne i optymalizacja rozwiązań technologicznych,
- Sprawowanie nadzór nad częścią projektową oraz realizacyjną zakresu technologicznego (urządzenia + rurociągi)
- Analiza parametrów technicznych dobieranych urządzeń w zakresie zgodności z wymaganiami kontraktu/PFU
- Weryfikacja dokumentacji technicznej przekazywanej do realizacji,
- Dokonywanie oceny postępu robót w oparciu o wytyczne kontraktu oraz dokumentacje techniczną,
- Weryfikacja stosowanych technologii robót podwykonawców,
- Nadzór nad prowadzonym projektem w branży technologicznej,
- Udział w koordynowaniu prac wielobranżowych,
- Ścisła współpracę z Kierownikiem Kontraktu,
- Udział w procesie zakupowym elementów układów technologicznych dla realizowanych projektów.
Nasze wymagania
- Umiejętność analizy oraz doboru urządzeń na podstawie SWZ i wymagań kontraktowych,
- Wykształcenie wyższe techniczne,
- Doświadczenie na analogicznym stanowisku,
- Znajomość zagadnień procesów technologicznych,
- Wiedza z zakresu specyfiki prac wykonywanych w branży energetycznej,
- Dobra umiejętność planowania, organizowania oraz kontroli pracy zespołu,
- Prawo jazdy kat. B,
- Uprawnienia energetyczne.
To oferujemy
- Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
- Rozwój w spółce notowanej na GPW,
- Zapewniamy niezbędne narzędzia do pracy.
- Bogaty pakiet benefitów pozapłacowych, tj. dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie szkoleń i kursów, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie wypoczynku.
Proces rekrutacji
Zgłoszenie do procesu rekrutacji Kliknij przycisk "Aplikuj" poniżej, a my przekierujemy Cię do formularza aplikacyjnego - jego uzupełnienie nie zajmie Ci więcej niż 5 min. Potwierdzenie otrzymania przez nas Twojego CV dostaniesz na maila.
Analiza Twojej aplikacjiProces analizy wszystkich kandydatów trwa 1-2 tygodnie (w zależności od liczby kandydatów). To moment, w którym decydujemy, kogo zaprosić do etapu spotkań – wcześniej potwierdzamy dyspozycyjność kandydata telefonicznie.
Spotkanie bezpośrednie lub rozmowa onlineW procesie rekrutacji szanujemy Twój i swój czas, dlatego na rozmowie będzie obecny zarówno rekruter, jak i Twój przyszły, bezpośredni przełożony. Spotkanie potrwa ok. godziny.
Oferta pracy / informacja zwrotnaPo udanym spotkaniu skontaktujemy się z Tobą telefonicznie, aby przedstawić konkretną propozycję i ustalić wszystkie formalne szczegóły.