Trener wewnętrzny w dziale produkcji
- Ustalanie planu szkoleń produkcyjnych na podstawie matrycy kompetencji
- Prowadzenie wybranych szkoleń i instruktaży dla pracowników produkcji, także w języku obcym (angielski lub rosyjski)
- Wspieranie procesu wdrożenia nowych pracowników oraz zadbanie o integrację z zespołem
- Przygotowywanie materiałów szkoleniowych
- Nadzór nad ewidencją szkoleń pracowników w platformie szkoleniowej, wprowadzanie danych do systemu
- Rozwijanie funkcjonalności systemu ewidencji szkoleń
- Dbałość o sprawne funkcjonowanie systemu oraz poprawność danych
- Prowadzenie oceny umiejętności nabytych przez pracowników w czasie szkoleń
- Analizowanie wyników szkoleń oraz wdrażanie działań poprawiających efektywność szkoleń
- Wspieranie działań mających na celu rozwijanie kultury organizacyjnej opartej na współpracy oraz budowanie wartości
- Doświadczenie w prowadzeniu szkoleń dla pracowników produkcji
- Komunikatywność oraz łatwość nawiązywania kontaktów
- Dokładność, dobra organizacja pracy
- Kreatywność i elastyczność w tworzeniu programów szkoleniowych dostosowanych do potrzeb i oczekiwań różnych grup pracowników
- Dobra znajomość języka angielskiego i/lub rosyjskiego
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, podpisywaną bezpośrednio z pracodawcą
- Pakiet benefitów pozapłacowych: dofinansowanie prywatnej opieki medycznej, karty MultiSport, ubezpieczenia na życie
- Bony, paczki, bonusy okolicznościowe, imprezy integracyjne
- Transport do pracy z wybranych miejscowości
- Możliwość pracy w międzynarodowym środowisku
- Możliwości rozwoju i awansu w ramach struktur
Oferta dotyczy pracy stałej.