mazowieckie / Warszawa, Ochota, ul. Koszykowa 81
Zastępca Dyrektora Pionu Laboratoriów
2024-12-12
Dlaczego warto pracować w MPWiK w m. st. Warszawie?
Jesteśmy firmą z blisko 140-letnią tradycją!
Jesteśmy firmą z misją – każdego dnia dostarczamy mieszkańcom aglomeracji warszawskiej ponad 300 milionów litrów smacznej i czystej wody!
Jesteśmy nowoczesną firmą z wizją – stosujemy innowacyjne technologie i stale się rozwijamy!
Obecnie poszukujemy Pracownika na stanowisko:
Zastępca Dyrektora Pionu Laboratoriów
(Pion Laboratoriów)
Miejsce pracy: Warszawa, Ochota, ul. Koszykowa 81
Nr ref.: 276/2024
Naszym Pracownikom oferujemy:
- zatrudnienie w ramach umowy o pracę
- pracę w oparciu o wartości wynikające z blisko 140-letniej tradycji
- atrakcyjne premie wynikające z systemu ocen pracowniczych oraz zarządzania przez cele
- szkolenia specjalistyczne oraz rozwijające tzw. kompetencje miękkie
- dofinansowanie do nauki
- możliwość skorzystania z prywatnej opieki medycznej, karty sportowej oraz grupowego ubezpieczenia na życie
- bogaty pakiet świadczeń z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (dofinansowanie do wczasów pod gruszą)
- uczestnictwo w różnych sekcjach sportowych (m.in. badmintona, piłkarska, squasha, koszykówki, siatkarska, spławikowa, tenisa stołowego, lekkoatletyczna, kolarska)
- „3 godziny dla rodziny” – dodatkowy czas wolny
- dodatkowy dzień wolny z okazji urodzin
Główny zakres obowiązków:
- współudział w zarządzaniu przebiegiem procesów związanych z realizacją celów statutowych i Strategii Spółki w obszarze odpowiedzialności Pionu Laboratoriów
- współudział w opracowywaniu oraz nadzorze nad realizacją planów strategicznych i operacyjnych, sporządzanych na potrzeby Pionu Laboratoriów oraz Spółki
- nadzór nad realizacją zadań z obszaru wsparcia administracyjno-technicznego laboratoriów Spółki
- nadzór nad prawidłową eksploatacją obiektów, urządzeń, transportem wewnętrznym oraz racjonalną gospodarką materiałową, w celu zapewnienia ciągłości pracy laboratoriów Spółki
- prowadzenie spraw dotyczących opracowywania planów działalności Pionu Laboratoriów w zakresie wykonania analiz i innych czynności laboratoryjnych oraz kosztów prowadzenia działalności
- weryfikacja i opiniowanie zapotrzebowań, wniosków i innych dokumentów dotyczących zakupów materiałów, środków trwałych i usług dla Pionu Laboratoriów, pod względem zgodności rzeczowej oraz finansowej
- udział w realizacji zadań wynikających z wdrożonego w Pionie Laboratoriów systemu zarządzania, zgodnego z wymaganiami normy PN-EN ISO/IEC 17025 oraz obowiązujących w Spółce Zintegrowanego Systemu Zarządzania i zarządzania ryzykiem
- zapewnienie terminowego opracowania sprawozdań, analiz i raportów w obszarze odpowiedzialności Pionu Laboratoriów
- reprezentowanie Pionu Laboratoriów w kontaktach z innymi jednostkami organizacyjnymi Spółki; jak również w ramach współpracy z jej otoczeniem zewnętrznym, w tym uczestnictwo w komisjach, zespołach projektowych
- nadzór, monitoring i kontrola realizacji wykonywanych zadań przez podległych pracowników
- przeprowadzanie ocen pracowniczych oraz nadzór i koordynacja procesu przeprowadzania tych ocen, zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie regulacjami wewnętrznymi
- współpraca w bezpośrednim prowadzeniu polityki personalnej Pionu Laboratoriów, w celu zapewnienia: motywacji, rozwoju zawodowego i efektywnej pracy pracowników
Nasze wymagania:
- wykształcenie wyższe kierunkowe, preferowane kierunki: chemiczne, biologiczne bądź pokrewne uzupełnione o studia podyplomowe (mile widziane menedżerskie, podstawy planowania)
- doświadczenie zawodowe: 8 lat ogółem lub 5 lat, w tym przynajmniej 3 lata doświadczenia w zakresie zarządzania ludźmi i specjalizacji branżowej/obszarowej
- przestrzeganie aktów prawnych, obowiązujących przepisów prawa państwowego (Ustawy i Rozporządzenia) w obszarze jakości wody przeznaczonej do spożycia przez ludzi, jak również w zakresie ochrony środowiska i gospodarki odpadowej oraz kontroli laboratoryjnej
- znajomość wymagań norm PN-EN ISO/IEC 17025 i ISO 9001:2015 oraz mile widziana znajomość norm Zintegrowanego Systemu Zarządzania- ISO 14001:2015, ISO 45001:2018, ISO 27001:2017, ISO 22301:2020. i pełnienie funkcji auditora wewnętrznego, zewnętrznego
- zaangażowanie w pracę ukierunkowane na rezultat, odporność na stres, umiejętność współpracy, posiadanie cech przywódczych, umiejętność myślenia strategicznego i efektywnego zarządzania zespołem,
- doskonałe zdolności komunikacyjne i interpersonalne,
- dobra znajomość pakietu MS Office,
- mile widziane prawo jazdy kat. B
W przypadku zaproszenia na kolejny etap rekrutacji wymagane będzie przedstawienie dokumentów poświadczających wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia.