wielkopolskie / Kuchary
Manager ds. Rozwoju Produktu i Technologii (M/K/N)
2026-09-09
Manager ds. Rozwoju Produktu i Technologii (M/K/N)
Miejsce pracy: Kuchary
Zadania:
- Koordynowanie pracy zespołu technologów oraz nadzór nad realizacją projektów technologicznych
- Rozwój produktów oraz inicjowanie i wdrażanie nowych technologii
- Zarządzanie projektami R&D (Research & Development)
- Analiza konkurencyjności produktów oraz identyfikacja kierunków rozwoju technologicznego
- Planowanie i realizacja testów technologicznych oraz badań produktów
- Nadzór nad procesami certyfikacji produktów oraz zgodnością z normami europejskimi
- Wspieranie procesów wdrażania nowych produktów i technologii do produkcji
- Tworzenie i aktualizacja dokumentacji technicznej
- Nadzór nad przygotowywaniem rysunków technicznych i modeli 3D (CAD / SolidWorks) oraz weryfikacja ich zgodności z założeniami projektowymi i technologicznymi
- Analiza problemów technicznych oraz poszukiwanie nowych rozwiązań technologicznych
- Organizowanie i prowadzenie szkoleń technicznych (wewnętrznych i terenowych)
- Monitorowanie trendów technologicznych oraz nowych rozwiązań na rynku
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe
- Doświadczenie w pracy w dziale technologicznym, rozwoju produktu lub R&D w firmie produkcyjnej
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołem lub koordynowaniu pracy technologów
- Bardzo dobra znajomość rysunku technicznego oraz narzędzi CAD (np. SolidWorks)
- Znajomość procesów wdrażania nowych produktów do produkcji
- Doświadczenie w prowadzeniu testów technologicznych i procesów certyfikacyjnych
- Znajomość europejskich norm i standardów technicznych
- Umiejętność analizy problemów technicznych i wdrażania usprawnień produktowych
- Bardzo dobra organizacja pracy oraz umiejętność prowadzenia kilku projektów jednocześnie
- Znajomość języka angielskiego
Oferujemy:
- Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
- Pracę w zgranym i wspierającym zespole
- Możliwość rozwoju zawodowego i nauki w praktyce
- Udział w szkoleniach zewnętrznych
- Wewnętrzne szkolenia kompetencyjne
- Realny wpływ na działania firmy
- Dodatkowe benefity (karta Multisport, ubezpieczenie grupowe, bony świąteczne)