Specjalista ds. płac k/m
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), ekonomiczne
Wymagania inne:
wykształcenie wyższe (co najmniej 3 lata stażu pracy) lub średnie (co najmniej 5 lata stażupracy). Dodatkowym atutem będzie wykształcenie ekonomiczne oraz doświadczeniezawodowe w placówce oświatowej na takim samym lub na podobnym stanowisku,znajomość aktów prawnych dotyczących placówek oświatowych, a w szczególności ustawyKarta Nauczyciela, Kodeks pracy, Prawo oświatowe oraz przepisów o wynagradzaniunauczycieli i pracowników niebędących nauczycielami, zatrudnionych w szkołachi placówkach oświatowych,umiejętność planowania i organizacji pracy,samodzielność, odpowiedzialność, dokładność, skrupulatność,umiejętność pracy samodzielnej i zespołowej,zaangażowanie w realizację zadań,znajomość obsługi programów komputerowych: pakiet MS Office, Płatnik ZUS, PFRON,znajomość przepisów ZUS i podatkowych,umiejętność planowania i sprawnej organizacji pracy,sumienność, odpowiedzialność, rzetelność, umiejętność interpretacji i stosowania przepisów,dyspozycyjność, komunikatywność, wysoka kultura osobista,
Kosakowo
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 3 412 do 4 252 PLN
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Pucku