Specjalista ds. Rekrutacji
- prowadzenie procesów rekrutacyjnych od A do Z
- przygotowywanie i publikowanie ogłoszeń o pracę na portalach rekrutacyjnych i innych kanałach pozyskiwania kandydatów
- aktywne poszukiwanie i pozyskiwanie kandydatów
- kontakt telefoniczny z kandydatami znajdującymi się w bazie oraz pozyskanymi w ramach prowadzonych rekrutacji
- znajomość podstawy w legalizacji pracowników oraz weryfikacji dokumentów podczas rekrutacji
- koordynowanie procesu zatrudnienia aż do momentu podpisania umowy
- samodzielne rozwiązywanie pojawiających się problemów oraz proponowanie usprawnień w procesie rekrutacji,
- współpraca z działem marketingu przy tworzeniu ogłoszeń, nagrywaniu rolek promocyjnych z ofertami
- współpraca z innymi działami firmy
- pracę w stabilnej i dynamicznie rozwijającej się firmie z możliwością rozwoju zawodowego;
- możliwość realizowania własnych pomysłów i wpływania na procesy rekrutacyjne;
- przyjazny i wspierający zespół, zawsze gotowy do pomocy;
- oficjalne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę / umowy zlecenie;
- wynagrodzenie - 5500 netto;
- system pracy od poniedziałku do czwartku 9:00 -17:30 i piątek od 9:00 do 15:00
- zapewnione obiady w czasie pracy
- doświadczenie w obszarze rekrutacji;
- biegła znajomość języka ukraińskiego i rosyjskiego
- znajomość języka angielskiego lub hiszpańskiego mile widziane
- umiejętność skutecznego wyszukiwania i oceny kandydatów;
- bardzo dobre umiejętności komunikacyjne oraz umiejętność pracy w zespole;
- proaktywność, odpowiedzialność i nastawienie na osiąganie wyników
- znajomość MC office
- podstawowa znajomość system Hrappka - mile widziane
- lubisz pracę z ludźmi,
- chcesz rozwijać się w obszarze HR i rekrutacji,
- jesteś gotowy/a na ciekawe wyzwania i nowe możliwości,
